답변 내역

안녕하세요. 손인도 노무사입니다.위 근로시간(월~목 6시간+금 격주 6시간) 기준 1주 소정근로시간이 27시간으로 1일 소정근로시간은 5.4시간일 것으로 판단됩니다.단시간근로자의 1일 소정근로시간=1주 소정근로시간/40x8

안녕하세요. 손인도 노무사입니다.5시간 이상 장거리 운전의 경우 보통 2~3번 정도 휴게소에 들러 15~20분씩 휴식을 취하는 것이 피로를 줄이는 좋은 방법입니다.

안녕하세요. 손인도 노무사입니다.산재가 소급하여 승인되어 실업급여 수급기간과 휴업급여 지급기간이 겹친 경우 중복 수급분은 반환 대상이 될 수 있으므로, 900만원 산정 기간 및 근거를 고용센터에 확인하셔서 휴업급여에서의 조정 가능성을 확인해보시기 바랍니다.

안녕하세요. 손인도 노무사입니다.임금지급기일(특별한 사정이 없는 한 퇴사한 때로부터 14일 내)에 임금을 지급받지 못한 경우 노동청에 임금체불 진정을 제기할 수 있습니다.

안녕하세요. 손인도 노무사입니다.현재 장애수당을 지급받고 있더라도 연금 대상이 된다면 원칙적으로 행정복지센터에 별도로 신청을 해야 할 것으로 판단됩니다.

안녕하세요. 손인도 노무사입니다.실수를 급여 차감으로 갈음하는 행위가 근로기준법 제43조 위반이기에 노동청에 임금체불 진정을 제기할 수 있습니다.

안녕하세요. 손인도 노무사입니다.경찰청 행정직은 국가직 공무원이기에 창원에서만 계속 근무한다고 보장되지는 않고 경남 내 경찰기관은 물론 필요에 따라 타 지역으로도 전부될 수 있을 것으로 판단됩니다. 한편, 창원시청 행정직은 지방직이기에 원칙적으로 창원시 소속 기관 내에서 근무합니다.

안녕하세요. 손인도 노무사입니다.인수인계를 하지 않음으로 인하여 발생하는 손해에 대해 회사에서 근로자에게 배상 청구할 수는 있겠으나, 현실적으로는 어렵습니다.

안녕하세요. 손인도 노무사입니다.근로조건(급여, 근로시간, 계약기간 등)이 변경되는 경우 그 조건을 기입한 근로계약서가 재작성되어야 합니다.

안녕하세요. 손인도 노무사입니다.교육비의 반환이 근로기준법 제20조에서 정한 위약예정 금지의 범위에 해당하지 않을 경우에는 그 교육비에 대한 반환 의무가 있을 것입니다.