답변 내역

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.30대에 동물병원으로의 직업 전환은 실제 사례가 적지 않으며, 동물보건사나 코디네이터 직무는 비전공자도 자격 취득과 실습을 통해 충분히 진입이 가능합니다.다만 급여 수준과 업무 강도가 높은 편이므로 현재 일을 유지한 상태에서 자격증 준비와 현장 실습을 병행하며 적합성을 검증한 뒤 단계적으로 전환하는 것이 적절합니다.관련한 업종이나 사업장에서 경력을 쌓는 것이 도움이 될 수 있습니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.고용보험 가입일수는 유급처리된 날을 기준으로 계산합니다.질의의 경우 6개월 간 유급처리된 일수는 주휴일을 포함하더라도 180일에 미달하여 실업급여 수급요건을 충족하기 어려울 것으로 판단됩니다.퇴직 전 18개월 간 다른 사업장에 근무하였다면 합산이 가능합니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.입사일로부터 1년 미만 기간 중에 발생하는 연차휴가는 만 1개월을 근무한 다음날에 발생합니다.따라서 근로계약기간이 만 1개월이라면 연차휴가가 발생하지 않습니다.질의의 경우 연차휴가가 발생하지 않을 것으로 판단됩니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.관공서의 공휴일에 관한 법률 개정안이 국무회의에서 의결되면 이르면 올해부터 5월 1일이 공휴일로 적용될 수 있습니다.시행일은 국무회의 일정에 따라 달라질 수 있습니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.이직확인서가 발급되지 않는 경우에는 고용센터에 이직확인서 미제출을 신고하는 것이 적절합니다.이직확인서가 처리되면 가인정 상태가 해제될 수 있습니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.이전에 별도로 고용보험에 가입된 기간이 없고, 50세 이상이거나 장애인인 경우가 아니라면 실업급여 수급일수는 150일로 적용될 것으로 보입니다.실업급여 상한액은 1일 68,100원으로 적용됩니다.실업급여 수급기간은 고용보험 가입기간에 따라 정해지게 됩니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.사직 절차를 거쳐 신규 채용 절차에 따라 입사한 경우에는 근속기간이 단절되고, 재입사한 시점부터 새로 기산하여 연차휴가가 발생합니다.이와 달리 사직 절차나 재입사 절차가 형식에 불과하다면 근속한 것으로 보아 기존의 근속기간을 포함하여 연차휴가가 발생하게 됩니다.실질적인 고용관계의 단절 유무를 고려해야 합니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.근무시간이 질의와 같은 경우에는 오전 근로시간과 오후 근로시간을 모두 기재하면 될 것으로 판단됩니다.공백이 있는 시간을 휴게시간으로 정하더라도 무방합니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.최종근무지의 퇴직 전 18개월 간에는 고용보험 가입기간을 모두 합산할 수 있습니다.질의의 경우 각 사업장에서 모두 주5일을 근무하였다면 고용보험 가입일수 180일을 충족하여 실업급여 수급이 가능할 것으로 보입니다.계약기간 만료는 실업급여 수급이 가능한 퇴직사유에 해당합니다.

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.경력증명서(사용증명서)는 전 직장에 직접 신청하여 발급받을 수 있습니다.근로자가 발급을 신청하면 사업주는 이를 근로자에게 교부해야 합니다.