일반 세후 월급에 대해서 요즘 얼마 정도 받나요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.2025년 기준 임금근로자의 평균적인 임금은 약 383만 4,000원 가량으로 조사된 바 있습니다.이를 세후 금액으로 하면 327만원 가량이 됩니다.평균적인 금액이므로 업종이나 성별 등에 따라 편차가 클 수 있습니다.세후 금액은 급여항목이나 부양가족 등에 따라 달라질 수 있씁니다.
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아르바이트 수습기간 근로계약기간 궁금합니다
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.수습기간 중의 임금을 최저임금의 90퍼센트로 정하는 것은 근로계약기간이 1년 이상인 경우에 가능합니다.질의의 경우 최저임금 이상으로 정하거나, 근로계약기간을 1년 이상으로 정해야 할 것으로 판단됩니다.관련 내용은 최저임금법에서 정하고 있습니다.기간의 정함이 없는 경우에도 1년 이상의 계약을 체결한 것으로 볼 수 있습니다.
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실업 급여 받으려고 하는데요 절차가 궁금합니다
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.실업급여 수급신청은 거주지 관할 고용센터에서 진행이 가능합니다.퇴직 후 고용보험 상실신고 및 이직확인서 접수가 이루어진 후에 실업급여 수급신청의 진행이 가능합니다.대기기간이 경과한 후에 실업인정이 이루어지게 됩니다.
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회사에 고의,, 중과실로 손해를 끼친 근로자에게
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.징계와 더불어 근로자의 과실로 인한 손해배에 대해서는 손해배상의 청구가 가능합니다.징계와 손해배상청구는 별개로 진행이 가능합니다.이에 대하여는 손해배상청구소송을 통해 다툴 수 있습니다.당사자간 합의로 배상액을 정하는 것도 가능합니다.
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단기알바관련으로 질문드립니다..!!
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.단기 아르바이트는 알바몬인아 알바천국 등 구직플랫폼에서 단기 아르바이트 위주로 검색하는 것이 좋습니다.특별히 잘 구해지는 앱이 있는 것은 아니고, 구직하고자 하는 업무나 업종이 중요할 수 있습니다.또한 당근이나 급구 앱도 참고할 수 있습니다.
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현장에서 일하는데 인건비가지고 장난치는 업자들이 넘 많아요
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.계속해서 동일한 일당을 지급받고 있다면 임금 수준에 대한 협의가 필요할 것으로 보입니다.이 경우 계속해서 같은 업체에만 소속되기보다는 사업장을 넓히는 것이 좋습니다.임금 수준은 계약서로 작성하여 명확히 하는 것이 좋습니다.
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프리랜서로 일하고 있는데 공백기때 뭐하시나요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.공백기에는 포트폴리오를 정리하고, 기존 고객에게 연락하거나 제안서를 작성하는 시간을 갖는 것이 좋습니다.또한 자기계발과 영업을 위한 시간을 갖는 것이 좋습니다.적절한 휴식과 운동 루틴이 도움이 될 수 있습니다.기존 업무를 계발하기 위한 노력도 좋을 것으로 보입니다.
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이런 상황이면 실업급여 신청이 가능할까요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.이미 서류상으로는 동거중인 것으로 되어 있다면 통근의 곤란에 대한 입증이 어려워 실업급여 수급이 제한될 것으로 판단됩니다.통상적으로 주민등록지를 기준으로 판단하게 됩니다.
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미성년자 노동에 필요한 정당한 절차와 방법
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.만 15세 이상이면서 만 18세 미만인 연소자는 친권자의 동의가 있는 경우에 근로계약의 체결이 가능합니다.사업주는 친권자의 동의와 함께 가족관계를 증명할 수 있는 서류를 갖추어야 합니다.관련 내용은 근로기준법령에서 정하고 있습니다.
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알바 월급을 못 받고 있어요 ㅠ....
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.원칙적으로 퇴직금품은 고용관계가 종료된 날로부터 14일 이내에 정산되어야 합니다.따라서 퇴사일로부터 14일 이후에도 정산되지 않는다면 고용노동부에 진정을 제기할 수 있습니다.급여지급일에 관계없이 퇴사일로부터 14일이 적용됩니다.
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