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단기알바 주휴수당 적용여부 문의드립니다
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.주휴수당은 근로자의 한주 소정근로시간이 15시간 이상이고 근무일에 결근이 없으면 발생합니다.이러한 주휴수당이 발생하려면 최소 일주일(7일)은 근로계약관계가 유지되어야 합니다. 4일만 일하고퇴사한다면 15시간 이상 근무를 하였어도 주휴수당이 발생하지 않습니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.26
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파업으로 인한 결근시 주휴수당이 발생하나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.고용노동부는 주중 1일 동안 정당하게 파업한 경우 파업일을 제외한 나머지 소정근로일수를 개근했다면 유급주휴일을 부여하도록 하고 있습니다(임금근로시간정책팀-183, 2008.01.18.). 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.26
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미용실 퇴사시 정액권 반환 내야하나요
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.프리랜서의 경우 법에서 규율하는 부분은 없습니다. 회사와 프리랜서가 체결한 계약에 따라 정해진다고 보시면 됩니다. 현재 계약내용이 부당하다고 생각된다면 직접 계약서를 가지고 변호사사무실에 방문하여상담을 받아보시는것이 질문자님에게 더 도움이 될 것으로 보입니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.26
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질문있습니다..퇴사 및 관련내용..
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.일단 합의된 퇴사일까지 근무하겠다고 주장을 하시길 바랍니다. 이렇게 하였음에도 회사에서 일방적으로9월말에 퇴사하라고 하면 해고에 해당하여 실업급여 등이 가능할 수 있지만 별도 언급없이 회사의 요구대로퇴사하면 실업급여 수급은 어렵습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.09.26
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연차촉진제도 관련하여 문의드립니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.1차때 근로자가 사용하기로 한 예정일에 출근을 한 경우 회사에서는 노무수령거부를 해야 나중에 수당지급의무가없습니다. 이미 출근하여 근무를 하였다면 뒤늦게 노무수령거부를 하였어도 미사용 수당은 지급해줘야 합니다.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.09.26
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서울에 있는 기업들이 경상도에 있는 기업들보다 연봉과 복지가 더 좋나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.회사마다 다르겠지만 아무래도 지방쪽보다는 수도권에 있는 회사의 급여와 복지혜택이 더 좋은 경우가많습니다. 회사의 수익성에 있어 차이가 있다고 보입니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.26
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면접 최종 합격 후 확인 해보니 이력서에 근무기간을 잘못 입력했습니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.회사에서 판단을 하겠지만 큰 문제는 아니라고 보입니다.(합격취소로 될 정도의 문제는 아니라고 보입니다.)지금이라도 인사팀에 이야기를 하여 정정하시길 바랍니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.09.26
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10월3,6,7,8,9일 유급 받을려면 언제? 입사하면받을수있나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.공휴일 이전에 입사하여 근무를 하여야 합니다. 그리고 사업장의 상시근로자수가 5인이상인 경우 공휴일이유급휴일로 보장이 됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.09.26
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하루출근한 근무시간 ........
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.휴게시간 1시간이 있다면 적어주신대로 근무시간이 7시간 40분이 됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.09.26
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일용직노동자 퇴직금 미지급 상태에서 동일업체 재취업시 퇴직금 관련 질문
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.퇴사후 재입사를 한 것이므로 재입사 전 1년 근무한 퇴직금은 지급받아야 합니다. 회사에 청구하시길바랍니다.재입사전 퇴직금은 지금받으시면 되고 재입사 후 1년을 근무하고 퇴사할때 재입사 이후부터 기간에대한 퇴직금을 받으시면 됩니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.26
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