답변 내역
- 중소기업입니다. 지분은 없는 공장장(이사)님이 퇴직하십니다. 실업급여 ?안녕하세요. 정동현 노무사입니다.임원의 경우 근로자에 해당되는지 여부를 실질적으로 따져봐야 하나, 고용센터에서 그와 같은 판단을 하기에는 현실적으로 한계가 있기 때문에 등기임원에 대해서는 기계적으로 근로자가 아닌 자로 보아 실업급여를 지급하지 않는 경향이라고 보시면 됩니다. 감사합니다.고용·노동 / 기타 노무상담25.12.013.01명 평가00
- 계약직 직원으로 2025.1.1 -2025.12.31일로 계약하고 근무중입니다안녕하세요. 정동현 노무사입니다.퇴사와 관련한 내용을 명확히 하기 위하여 통상 사직서를 제출받고 퇴사처리를 합니다. 감사합니다.고용·노동 / 근로계약25.12.0100
- 연차에 대해 질문 사항이 있습니다. 감사합니다.안녕하세요. 정동현 노무사입니다.회계기준(1.1)에 따라 연차가 부여되는 경우이고 입사일이 22년 7월 30일인 경우 26년 1월 1일에 16개의 연차휴가가 발생을 합니다.(네이버에 회계기준 연차계산기를 검색하면 간단한 정보입력시 자동으로 계산을해주는 사이트가 있습니다. 한번 이용해보시는것도 좋을 것 같습니다.) 감사합니다.고용·노동 / 휴일·휴가25.12.0100
- 3개월 미만 단기 근로자에 대한 연차 산정 문의안녕하세요. 정동현 노무사입니다.12/16~2/20까지 근무라면 재직기간 중 발생한 총 연차휴가는 2개입니다. 감사합니다.고용·노동 / 임금·급여25.12.015.01명 평가00
- 겸업 근로자 일 때 고용보험은 취득 신고 대상 아닌가요?안녕하세요. 정동현 노무사입니다.다른 보험과 달리 고용보험은 이중취득이 불가합니다. 월 소득이 많은 직장 기준으로만 고용보험 자격이유지된다고 이해하시면 됩니다. 감사합니다.고용·노동 / 임금·급여25.12.0100
- 시용기간(수습) 근로자 해고 통보 기간 문의안녕하세요. 정동현 노무사입니다.시용의 경우에도 다른 부분은 없습니다. 일단 3개월 근무를 시킨 후 평가를 거쳐 해고를 한다면 30일전 예고를 해줘야 합니다. 감사합니다.고용·노동 / 해고·징계25.12.0100
- 사업주의 보수월액 신고금액을 모르겠어요안녕하세요. 정동현 노무사입니다.다시 직원을 채용하여 가입시킨다면 이전 직원이 아닌 새로 채용하는 직원의 보수월액 기준 신고를하는게 맞습니다. 감사합니다.고용·노동 / 임금·급여25.12.0110
- 고민해결 완료100
- 알바비 지급, 조금 적게 받았을 경우 어떻게 해야 하나요?안녕하세요. 정동현 노무사입니다.원래 받아야할 임금보다 적은 임금을 지급받았다면 당연히 이야기를 하는게 맞다고 보입니다. 감사합니다.고용·노동 / 임금·급여25.12.0100
- 실업급여 궁금한점 2개 질문드립니다.안녕하세요. 정동현 노무사입니다.1. 네 맞습니다. 과거 실업급여를 받았다면 실업급여 받기 전 직장의 근무기간은 합산되지 않습니다.2. 네 맞습니다.3. 감사합니다.고용·노동 / 임금·급여25.12.015.01명 평가00
- 출산휴가 후 육아휴직 관련문의 드려요안녕하세요. 정동현 노무사입니다.네 적어주신대로 주말을 건너뛰고 평일 월요일부터 육아휴직을 사용하는것으로 신청하셔도 됩니다.감사합니다.고용·노동 / 휴일·휴가25.12.0100