답변 내역

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 문자메시지만으로는 해고의 의사표시인지 확인하기 어렵습니다. 따라서 회사의 의사가 무엇인지 확인하고 그 내용을 증거자료로 확보하시기 바라며 만약 해고라면 해당 사업장이 상시 사용하는 근로자 수가 5인 이상일 시 관할 노동위원회에 부당해고 구제신청을 하시기 바랍니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.저는 노무사로서 워라밸을 위해 특정 법인에서 아직까지 그만 둔 경험은 없습니다. 다만, 돈보다는 시간 있는 삶을 추구합니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 해당 사업장이 우선지원대상기업이라면 질문자님의 말씀과 같이 월 통상임금 220만원을 초과한 금액에 대하여는 60일간 회사에서 지급해야 하며 미지급 시 임금체불로 관할 노동청에 진정하시기 바랍니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.개인이 소장하는 중고제품을 단순히 처분한 것만으로는 취업한 것으로 볼 수 없어 관할 고용센터에 신고할 의무는 없습니다. 다만, 혹시 모를 불이익을 예방하기 위해서라도 실업급여 담당팀에게 해당 사실을 알리시는 것이 바람직합니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.상기 내용이 사실이라면 명백히 직장 내 괴롭힘이자 형사상 폭행죄에 해당합니다. 따라서 최대한 상기 행위를 입증할 수 있는 자료를 최대한 확보하여 회사에 직장 내 괴롭힘으로 신고하시고 이와 별개로 관할 경찰서에 폭행죄로 고소하시기 바랍니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.고용24 홈페이지(마이페이지 > 훈련관리)에서 확인하거나 훈련기관에 직접 문의하여 확인할 수 있습니다. 상기 출결상황은 아직 제적기준에 해당하지 않습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.쿠팡에서 겸업을 금지하고 있지 않다면 고용보험을 제외한 나머지 보험에 가입할 수 있으므로 쿠팡 취업에 있어 문제되지 않습니다. 다만, 주된 회사에서 겸업을 금지하고 있는지 확인할 필요가 있으며 금지하고 있다면 주된회사의 승인이 있어야 추후에 징계 등 인사상 불이익을 면할 수 있습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.1. 전혀 취하에 따른 비용을 부담할 의무가 없습니다.2. 지방노동위원회에 담당 조사관에게 취하의사를 밝히고 팩스번호를 알려달라고 하여 취하서를 전송하시면 됩니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.가능하지 않습니다. 즉, 질문자님이 실제 근로한 사실이 있다면 퇴근 시 지문등록을 하지 않았더라도 임금을 지급하지 않으면 않으므로 대금을 임의적으로 미지급할 수 없습니다.

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.네, 문제됩니다. 즉, 구직급여는 실업 중인 자에게 취업활동을 지원하기 위해 지급되는 것이므로 일시적으로 소득이 발생한 때는 반드시 관할 고용센터에 신고하셔야 부정수급에 따른 법적 처벌을 면할 수 있습니다.