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답변 내역

알바 사장이 전화로 협박하는데 어떻게 해야하나요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.임금체불에 관하여는 관할 노동청에 진정하여 구제받으시기 바랍니다. 형사상 협박죄 구성요건을 충족하는지는 법률카테고리에 질의하시어 형사 전문 변호사의 상담을 받아보시기 바랍니다.
고용·노동 / 근로계약
25.06.28
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알바 교육 시급안주는데요 계약서는 안 썼습니다
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.사용자의 지시ㆍ명령 하에 교육이 진행되었고 업무의 연장으로 볼 수 있다면 근로시간으로 보아 임금을 청구할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.06.28
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전자상거래 플랫폼 카페24가 오는 7월부터 매주 금요일을 쉬는 주 4일제를 전면 도입한다는데요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.주 4일제는 회사 재량으로 지금도 도입할 수 있습니다. 다만, 주 4일제를 법제화 하는 것은 회사가 반드시 주 4일제를 의무화 한다는 것을 의미하므로 사회적 합의가 있어야 합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.06.28
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건설현장 안전관리자 업무중 근로계약서 작성에 관하여
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 건설현장 안전관리자가 근로계약서 등 근로조건에 관한 서류를 보존할 책임이 있다고 보기는 어렵습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.06.28
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알바를 하루만에 그만뒀습니다. (주민등록등본,통장사본 관련)
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.개인정보보호법 제21조제1항에 따라 개인정보처리자는 보유기간의 경과, 개인정보의 처리 목적 달성, 가명정보의 처리 기간 경과 등 그 개인정보가 불필요하게 되었을 때에는 지체 없이 그 개인정보를 파기하여야 합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.06.28
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수습기간중 그만뒀습니다. 최저시급 받는걸로 근로계약서에 적혀있는데 주휴수당 못 받나요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.1주간 소정근로시간이 15시간 이상이므로 1주간 소정근로일을 개근한 때는 주휴수당을 청구할 수 있습니다.월 중도 입사한 때는(1일 입사가 아닌 때) 고용보험료만 공제하지 국민연금 및 건강보험료(장기요양보험료 포함)를 공제하지 않으므로, 이를 공제하고 월급여를 지급했다면 반환하도록 요구하시기 바랍니다.
고용·노동 / 근로계약
25.06.28
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실업 급여 받을수 있을까요?이직포함
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.네, 최종 이직일 전 18개월 동안의 피보험단위기간이 180일 이상일 것으로 판단되는 바, 중대한 귀책사유 없이 해고된 경우 구직급여 수급자격이 인정될 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.06.28
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육아 휴직 하고 나서 복직을 거부 당하면 불법 아닌가요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.회사에 신청한 육아휴직 기간이 만료된 때는 회사에 복직할 의무가 있으며, 회사가 이를 거부하고 해고한 때는 관할 노동청에 진정하여 구제받으시기 바랍니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.06.28
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주말만 15시간 이상 근무 주휴수당 궁금해요
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.네, 1주간 소정근로시간이 15시간 이상이므로 1주간 소정근로일을 개근한 때는 주휴수당을 청구할 수 있으며, 사용자가 지급하지 않을 시 관할 노동청에 진정하시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.06.28
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공상처리 후 치료를 안받으면 어떻게 되나요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.산재신청을 하지 않을 정도로 경미한 부상이라면 치료를 하지 않아도 되나, 4일 이상의 요양이 필요한 부상이라면 추후 산재신청을 위해서리도 치료를 받아 근거를 남겨두는게 좋습니다.
고용·노동 / 산업재해
25.06.28
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