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답변 내역

퇴사시 연차 소진vs연차 수당 어떤걸 선택하면 좋을까요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.주휴수당을 공제할 수 있으므로 퇴직금이 줄어드나 반면에 연차휴가를 사용한 날만큼 재직일수가 늘어나므로 퇴직금이 늘어날 수도 있습니다.거부하시면 됩니다.일할계산한 금액(월급여/월일수×월재직일수)과 통상일급(1일 소정근로시간×통상시급)은 일치하지 않습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.06.27
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월 4회 휴무이지만 아직 세번 쉬었는데
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 질문자님의 경우 해당 월에 26일 이상 근무해야 휴무 1일을 보장받을 수 있습니다. 다만, 연차휴가는 사용자에게 미리 사용일을 지정하고 고지하면 퇴직일 전까지 사용할 수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.06.27
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국민연금 기준소득월액 변경 시 환급관련
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 기 납부된 국민연금 보험료는 기준소득월액을 변경하더라도 환급하지 않습니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.06.27
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사내 상조회 의무 가입 및 해산 후 정산 질문입니다.
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 해당 상조회 자체가 불법적으로 조직되어 취소된 것이라면 기 납부된 상조회비를 반환받을 수 있을 것으로 판단됩니다. 보다 자세한 사항은 법률카테고리에 질의하시어 변호사의 전문적 상담을 받아보시기 바랍니다.
고용·노동 / 근로계약
25.06.27
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1명 평가
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퇴직을 하려는데 불이익을 주겠다고 합니다
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.이론상 1개월 전에 임의퇴사 시 무단결근에 따른 손해배상 책임을 지게되나, 사용자가 손해배상을 청구하기란 현실적으로 어려우니 걱정하지 않으셔도 됩니다.
고용·노동 / 해고·징계
25.06.27
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화수목금토 근무 월화 휴일의 경우 대체휴무 혹은 추가수당이 궁금합니다.
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.행정해석에 따르면 휴무일과 공휴일이 겹쳐 근로를 제공하지 않은 때는 유급휴일로 보장해줄 의무가 없습니다. 광복절 등 공휴일에 근로를 제공한 때는 1.5배를 가산한 휴일근로수당을 청구할 수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.06.27
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근무 시간 변경으로,급여가 50만원 차이가 아는데요.이로 인한 실업급여 여뚸보고자 합니다.
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 질문자님의 동의 없이 이직일 전 1년 이내에 2개월 이상 종전 임금이 20% 이상 변경된 때는 자발적으로 이직하더라도 구직급여 수급자격이 인정되는 정당한 이직사유에 해당합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.06.27
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사설 업체에서 일하는 육아도우미분들 4대 보험을 업체에서 들어줘야하는거 아닌가요?
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 해당 사설업체에 사용종속관계 하에서 임금을 목적으로 근로를 제공하는 것이라면 근로기준법상 근로자에 해당하므로, 1개월 이상 월 소정근로시간이 60시간 이상이거나 월 8일 이상 근무 시 4대보험에 모두 가입해야 합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.06.27
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회사에서 출산휴가나 육아휴직을 쓰게해주면
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 우선지원대상기업의 경우 최초 출산휴가 60일 동안은 통상임금 210만원을 초과한 부분에 대하여만 임금 지급의무가 있으며, 육아휴직 기간은 무급이 원칙입니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.06.27
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우리나라에서 제일 연봉이 높은 자격증은 어떤게 있나요??
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.전문자격사는 자신의 역량, 능력, 의지에 따라 연봉이 천차만별이므로 일률적으로 답변드리기 어렵습니다.
자격증 / 공인노무사 자격증
25.06.27
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