안녕하세요. 가치노무사컨설팅 정정화 대표노무사입니다.
휴일·휴가
Q. 마이너스 연차 사용 못하게 하는 직장, 퇴사밖에 방법이 없나요?
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.가족휴가를 취소하라는 답변은 일반적이진 않네요. 마이너스연차를 허용하지 않는 회사라면 감기 몸살로 사용한 반차를 병가로 전환하고 반차를 원복시킬 수 있는지에 대해 문의해보시는 것은 어떨까요?
임금·급여
Q. DC형이 DB형보다 더 유리한 내용이 있나요?
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.호봉제로 급여가 계속 인상되는 경우라면 회사 입장이라면 DC형이 유리하겠지만 근로자 입장에서는 DB형이 유리합니다. 근로자에게 유리하도록 운영할 것이라면 DB형을 그대로 유지하면 될 것으로 사료됩니다. DB가 유리하냐 DC가 유리하냐는 특별히 제도 자체나 법적인 유불리가 있는 것은 아니고 최종적으로 지급되는 퇴직금의 액수가 크냐 적으냐의 차이로 유불리를 이야기합니다.
근로계약
Q. 실업급여 이직확인서 필수인가요??
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.전전직장의 고용보험 피보험단위기간을 합해야 180일을 충족하는 경우라면 전전직장의 이직확인서도 반드시 필요합니다.
근로계약
Q. 5개월 단기알바를 채용했습니다. 그런데 5개월이 지날경우
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.기존 근로계약기간이 만료되는 경우 연장된 근로계약기간을 명시하여 새로운 근로계약서를 추가로 작성하셔야 합니다.
근로계약
Q. 계약직 근로계약서에 휴일근로수당 기재 꼭 해놔야하나요?
안녕하세요. 정정화 노무사입니다.근로자가 실제로 휴일근로가 예정되어 있지 않다면 근로계약서에도 휴일근로수당을 반드시 기재할 필요는 없습니다.