안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.
임금·급여
Q. 연차수당 받을 수 있을까요?????
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.5인 이상 사업장에서 1주 15시간 이상 근로하였다면 연차가 발생합니다.따라서 미사용연차에 대한 수당도 청구할 수 있습니다. 다만, 임금채권의 소멸시효는 33년이므로 이점 유의하시길 바랍니다.감사합니다.
임금·급여
Q. 일용직 9개월+상용직 2년 근무후 계약만료면 실업급여 못받나요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.2년을 초과하여 계약직으로 근무하는 경우 무기계약직으로 전환되어 계약만료로 인한 실업급여 신청이 어렵습니다.감사합니다.
공인노무사 자격증
Q. 전문직 중 노무사 세무사 감정평가사 토익점수유효기간 문의
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.해당 게시판은 고용,노동 게시판으로 귀 질의와 관련해서는 산업인력공단에 문의해보시는게 빠를 듯 싶습니다.감사합니다.
근로계약
Q. 편의점 아르바이트 휴게시간 관련 질문
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.정해진 휴게시간에 자유로이 쉬지 못하고 대기하였거나 근로한 사실이 있다면 휴게시간을 부여하지 않은 것으로 보아야 합니다.감사합니다.
임금·급여
Q. 스타트업 대학원생 급여 지급 관련 문의
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.해당 게시판은 고용,노동 관련 게시판으로 세무관련 게시판에 질의하시는게 좋겠습니다.감사합니다.
임금·급여
Q. 계약상 근로시간 외 근로의 연장근로 여부
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.1일 8시간, 1주 40시간을 초과하는 근로에 대하여는 연장근로에 해당합니다.감사합니다.
임금·급여
Q. 급여정산 도와주세요 ......!
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.귀 질의만으로는 사실관계 파악이 어려우며 소정근로시간 및 재택근무시 간주근로시간 등을 알아야급여 계산이 가능합니다.감사합니다.
휴일·휴가
Q. 주 4일 근무제를 위해서는 법 개정이 필요한가요
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.주5일제 근무가 법상 강제되는 것은 아닙니다. 이미 주4일제를 시행하고 있는 기업이 존재하며주4일제 도입여부는 기업의 생산성 및 근로자복지를 종합적으로 고려하여 판단할 문제입니다.감사합니다.
임금·급여
Q. 3년 정도 일했습니다. 퇴직금 가능할까요
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.근로계약서상 정한 소정근로시간 15시간 이상이며 1년 이상 근속하였다면 퇴직금이 발생합니다.다만 매주 소정근로시간이 달라지는 경우라면 퇴직일로부터 4주씩 역산하여 평균 1주 15시간 이상이라면 4주를 산입하고 그렇지 않다면 4주를 제외하는 방식으로 계산한 총 기간이 52주를 초과한다면 퇴직금이 발생합니다.감사합니다.
휴일·휴가
Q. 2025년 2월부터 개정되는 육아휴직
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.25년 2월 23일 시행예정인 육아기근로시간단축 개정사항으로 만 12세 이하 또는 초등학교 6학년 이하의 자녀를 대상으로 개정되어 대상 연령이 확대되었습니다.감사합니다.