안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.
근로계약
Q. 메이크업 프리랜서 입니다. 해고관련
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.근무형태로 보아 근로자성이 인정될 여지가 있으나 부당해고 구제신청을 하기 위해서는 상시근로자 5인 이상 사업장이어야 하며 해고 사실이 있어야 합니다.감사합니다.
구조조정
Q. 회사가 파산하게 되면 퇴직금은 어떻게 되나요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.회사가 도산하는 경우 요건충족시 도산대지급금을 신청할 수 있습니다. 도산대지급금으로 최종 3년간의 퇴직금, 최종 3개월의 급여를 지급 받으실 수 있습니다.감사합니다.
임금·급여
Q. 5인미만 사업장에서 직원이 예비군을 가는데 무급처리하면 불법인가요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.5인 미만 사업장 여부와 관계없이 소정근로시간과 겹치는 시간은 유급처리하여야 합니다.감사합니다.
임금·급여
Q. 주4일근무제를 도입한다고 하면 문제 생길게 있을까요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.주4일 근무제 도입은 업무 강도 증가, 협업 문제, 추가 인력 채용 등의 우려를 낳습니다. 일부 직원들은 더 많은 업무를 짧은 시간 안에 처리해야 하므로 부담을 느낄 수 있습니다. 또한, 팀워크와 소통에 어려움이 발생할 수 있는 점도 반대하는 이유 중 하나입니다.
임금·급여
Q. 1년 계약직으로 1년 근무 후 계약종료로 퇴직하였는데 퇴직금과 연차수당을 받을 수 있나요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.1주 15시간 이상 1년이상 근무하였다면 퇴직금이 발생합니다. 또한 5인이상 사업장에서 1주 15시간 이상 근무하였다면 연차휴가 또한 발생합니다.감사합니다.
근로계약
Q. 헤어디자이너 사대보험과 실업급여.
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.고정급과 관계없이 실질이 근로자라면 4대보험 가입은 의무사항입니다. 실업급여 수급을 위한 피보험단위기간은 실근로일수 + 유급일수로 보면 됩니다.감사합니다.
공인노무사 자격증
Q. 공인노무사가 되면 주로 어떤일을 하나요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.공인노무사의 경우 노동사건대리, 인사노무컨설팅, 급여아웃소싱, 노동법 관련 강의 등의 업무를 수행하신다고 보면 됩니다.감사합니다.
근로계약
Q. 자영업 사장 밑에서 월급 받으며 프리랜서로 일하고 있습니다. 3.3 떼는 건 알고 있는데 사장이 따로 등록을 하지 않아도 되나요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.어떤 서류를 발급받으셨는지 알 수 없으나 사업주가 사업소득 신고시 별도 등록은 필요 없습니다. 감사합니다.
임금·급여
Q. 직장을 다니는데 알바해도 괜찮은가여?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.회사 내 겸직규정을 먼저 확인할 필요가 있습니다. 겸직으로 인하여 본업에 방해가 되는 경우이고 이러한 점이 밝혀졌다면 징계사유가 될 수 있습니다.감사합니다.
임금·급여
Q. 저희 회사는 연차에 대한 지급이 일용직이랑 계약직으로 해서 나뉘는데 계산법이 어떻게 되는지 궁금합니다.
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.먼저 회사의 연차관련 규정이 입사년도 기준인지, 회계년도 기준인지 확인을 한 후 정확한 연차 개수 산정이 가능할 것으로 보입니다.감사합니다.