안녕하세요 김지수 전문가입니다.
임금·급여
Q. 입사후 한번도 급여명세서를 받지못했는데 신고가능한가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.근로기준법 제48조에 따른 급여명세서 미교부에 대하여는관할 노동청에 신고 가능합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
임금·급여
Q. 현재 해고로 인한 퇴사 후에, 각종 사업장의 위반 사항 진정하려고 하는데 어떤 것이 해당되는지 봐주실 수 있을까요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.해당 내용은 실제 사업장에 대한 증빙자료 토대로 검토되어야 하므로자료 토대로 노무사 방문상담 받아보시기 바랍니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
임금·급여
Q. 연차수당 청구일수가 얼마나 될까유?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.만 2년 이상 근무하였으므로 총 발생 연차는 41개가 되겠습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
임금·급여
Q. 월급제로 급여를 받다가 매장 폐업으로 한달을 못채웠을 때 월급은 어떻게 지급되는게 맞는건가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.월급제 근로자의 경우 보통 월급을 일할하여 지급하게 됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
임금·급여
Q. 시급계산이 사장님과 저랑 달라서 질문드려요.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.주 15시간 미만 근무들이므로 주휴수당 발생하지 않으며총 근로시간 45시간이므로 시급 곱하시면 됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
임금·급여
Q. 아르바이트로 실업급여 받는 방법 알려주세요
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.결국 최종 이직하는 일자 기준 이전 18개월동안고용보험 가입일수가 180일 이상이 되어야 하며마지막 사업장에서 비자발적 퇴직해야 합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
임금·급여
Q. 근로 계약 세전 세후 관련 궁금한게있어요
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.해당 조항은 회사와 임의로 설정한 계약 내용이므로중도 퇴사 시에 별도 정한 바가 없다면, 적용을 주장하기 어려워 보입니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
임금·급여
Q. 야간수당 미지급 받을수 있는지 궁금합니다
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.상시근로자 5인 이상 사업장이라면밤 10시부터 오전 6시까지의 근로에 대하여는 야간근로수당이 적용되어1.5배로 받게 됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
임금·급여
Q. 야간수당 시간이 정해져 있나요? 아니면 회사재량인가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.야간근로수당은 법상 오후 10시부터 오전 6시까지의 근로를 의미합니다.상시근로자 5인 이상 사업장이라면 이 경우 1.5배로 지급해야 합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
임금·급여
Q. 퇴직금 정산에 대해서 알고싶습니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.회사 사정으로 무급휴가를 사용한 경우에는평균임금 산정 시 해당 기간은 빠지게 되므로불이익은 없게 됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.