초단시간 근로자 채용시 사업주가 알아야 할 사항은 어떤것이 있나요?

제목과 같이 업무가 바쁜 시가에 단시간직 인력을 채용할 계획입니다.

주 14시간 근무 계획이고, 4대보험 중 고용,산재보험만 가입 예정입니다.

시급으로 급여 책정되며 실 근무시간에 따라 계산됩니다.

사업주가 단시간직 근로자 고용시 주의할 사항 있으면 알려주시면 감사하겠습니다.