입사일 6월 20일인데 급여일이 7월을 건너띄고 8월 일 수 있나요?

Question

입사일이 6월20일인데 8월 25일이 첫월급이 라는데 왜 그런걸까요? 당연히 7월 인줄 알았어서 당연히 7월 25일에 급여 받을 생각을 했는데 8월에 나온다니 당황스러워서..

Answer 1

안녕하세요. 차호재 노무사입니다.

귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,

근로계약서를 보아야 하겠습니다.

설령 맞다고 하더라도 타당한 임금지급 방식은 아니겠습니다.

Answer 2

안녕하세요. 정동현 노무사입니다.

근로기준법에 따라 근로자의 임금은 매월 1회이상 정기적으로 지급을 해줘야 합니다. 감사합니다.

Answer 3

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.

입사일이 6월 20일이면 6월 25일, 7월 25일에 급여가 지급되어야 합니다. 8월 25일에 지급한다면 임금체불에 해당할 수 있습니다.

Answer 4

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.

급여는 매월 지급되어야 하므로, 이 경우 6, 7월에는 급여 지급이 되지 않는게 되므로 문제가 있습니다.

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오늘도 즐거운 하루되세요.