안녕하세요.
기업 인사담당을 하고 있습니다.
스타트업이라 다수의 인원이 한꺼번에 육아휴직을 신청할 경우 부담이 큰데요.
혹시 규정으로 육아휴직 인원을 1년에 제한 한다던지 기간을 회사에서 조정할 수 있나요?
