고용·노동
매달 만근시 월차 있으면 만근한 달에 대해서는 월급에서 월차수당 추가지급 받는건가요?
매달 만근시 월차 있으면 만근한 달에 대해서는 월급에서 월차수당 추가지급 받는건가요???????????????????
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6개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 이성필 노무사입니다.
질문내용만으로는 정확한 답변을 드리기 어려우나 계속근로기간이 1년 미만인 근로자에게는 1개월 개근 시 1개의 연차가 발생합니다. 1년이 지나면 소멸하면 사용하지 아니하고 소멸한 연차에 대해서는 수당을 지급해야 합니다.
1명 평가안녕하세요. 이종영 노무사입니다.
입사일로부터 1년 미만 기간 중 매월 개근 시 발생한 연차휴가 중 미사용한 연차휴가는 입사일로부터 1년이 되는 시점에서 연차수당이 지급됩니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
정확한 사정은 모르겠지만 연차수당을 미리 근로계약서에 포함하여 지급하는 경우라면 근로자가 연차사용시
계약서상 수당은 공제되고 지급이 됩니다. 감사합니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.
만근한 달의 다음 달에 연차 1개가 발생합니다. 입사일 이후 1년 간 사용하지 못한다면 연차수당으로 받을 수 있습니다.
안녕하세요. 구고신 노무사입니다.
근속년수 1년이하 직원이 매월 개근하여 연처가 생기면 연차휴가를 쓸 수 있는거고 그 연차휴가가 유급입니다
또한 해당 휴가를 사용하지 않으면 1년뒤에 수당으로 보상 받습니다
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
월단위 연차휴가가 발생하며 추후에 근로제공의무가 있는 날에 임금이 공제되지 않고 휴무하거나 사용하지 못한 때는 수당으로 청구할 수 있습니다.