안녕하세요. 구고신 노무사입니다.
이런 질문은 회사의 규정이나 계약서 등이 같이 있어야 정확한 계산이 가능합니다
9월 1일~29일 기준, 시급 10,320원 · 하루 6시간 · 주 6일 근무라면 추석휴무(9/24~26)의 유급 여부에 따라 급여가 달라집니다. 9월에는 월요일이 4번(7·14·21·28일) 있어 주휴수당 4회가 포함됩니다.
9/1~29 중 월요일 제외 근무(예정)일: 25일 × 6시간 = 150시간
주휴수당: 4일 × 6시간 = 24시간
9/4 연차: 이미 150시간 안에 포함되며 유급으로 계산
9/24~26 추석휴무: 유급 여부에 따라 18시간 차이
추석휴무가 유급이면: (150 + 24)× 10320 = 1,795,680원
추석휴무가 무급이면: (150 - 18 + 24) ×10,320 = 1,609,20원