고용·노동

휴무날 사직하게 되면 일할계산시 무급인가요

금토 휴무입니다

오늘 사직서를 낼때 토요일로 (14일) 적어서 제출할 경우

일할계산시 제 휴무인 금토는 급여 지급이 안되는건가요

5개의 답변이 있어요!

  • 안녕하세요. 손인도 노무사입니다.

    일할계산의 경우라면 사직일 전날(마지막 근무일)까지는 임금이 일할 계산 되어야 할 것으로 판단됩니다.

  • 안녕하세요. 최창국 노무사입니다.

    1. 월급제 근로자가 중도 사직하는 경우

    2. 월급은 재직일수(주말 포함) 기준으로 일할계산합니다.

    3. 사직일자(퇴사일자)를 2026.11.14로 기재하면 마지막 근무일은 2026.10.13로 처리되기 때문에 11월 급여는 2026.11.1 ~ 11.13 총 13일분만 지급 받게 됩니다.

    4. 따라서 금요일은 재직일수에 산입되는데 토요일은 제외되게 됩니다.

  • 안녕하세요. 차충현 노무사입니다.

    위 사실관계만으로는 명확한 답변을 드리기 어려우나 일할계산 시 근로제공 의무가 없는 휴(무)일을 포함합니다.

  • 안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.

    월급제 근로자인지 정확히 알기 어렵습니다만, 일할계산을 할 수도 있고, 유급근로시간 수만 산정하여 계산할 수도 있어,

    회사의 급여 산정방식을 살펴봐야 합니다.

  • 안녕하세요. 이종영 노무사입니다.

    금요일이나 토요일 중 근로계약 상 무급휴무일에 해당하는 날은 임금이 지급되지 않습니다.

    주휴일까지 고용관계가 계속되면 주휴수당이 발생합니다.

    이와 달리 금요일이나 토요일 중 주휴일에 해당하는 날은 유급으로 처리되어야 합니다.

    별도로 정한 바 없다면 하루는 무급휴무일이고 나머지 하루는 주휴일로 적용됩니다.