고용·노동
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- 임금·급여고용·노동핫한여새118퇴사자의 입사일 기준 ,회계년도 기준의 연차수당 계산 검토해주세요제가 다니고 있는 회사는 연차를 회계년도 기준으로 관리하고 있습니다.회계년도: 당월 4월1일~차년 3월 31일입사일:2023.11/13 ①퇴사일:2025.8/1(마지막 근무일:7/31)실연차사용 총 26개 2023.11/13~12/31 1개2024.1/1~11/12 18개, 2024.11/13~12/31 0개2025.1/1~7/31 7개라고 할때 ②)잔여연차가 입사일 기준 0개, 회계년도 기준 6개라고 계산되는데 잔여연차 계산 맞게 한 것인가요?③)②이 맞는다고 한다면 왜 차이가 발생되는 건가요?질문① 퇴사일은 왜 마지막 다음날로 잡아야 하는건가요?1명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동짓굳은두더지241주휴일과 주휴수당에 관해 문의드립니다주휴일, 주휴수당 관련하여 문의드립니다.[근무조건]– 주 16시간 근무 / 주말 근무자 (토, 일 각 8시간 근무)– 시급: 15,000원– 5인 이상 사업장[질문]1. 주휴수당 금액 계산이 아래와 같이 맞는지 확인 부탁드립니다.주 40시간 미만 근로자의 주휴수당 계산식에 따라,> 주휴수당 =(16시간 ÷ 40시간) × 8시간 × 시급→ (0.4) × 8 × 15,000원 = ☆48,000원☆이 계산이 정확한지, 한주에 시급외 48000원 더 받는게 맞는것인지 궁금합니다.(※ 1주 소정근로일을 모두 개근했음을 전제로 합니다.)2. 토·일 주말 근무자의 경우, 주휴일은 일반적으로 월요일로 적용되는 게 맞는지요?(근로계약서상 주휴일이 별도로 정해져 있지 않은 경우입니다.)2명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동확실히밝은운동가직원 고용 퇴직 4대보험 월급 급여 임금 세금안녕하세요 제가 1인 개인사업장 네일아트를 운영중입니다 그런데 직원을 6.24~7.23일까지 고용을 했는데 오늘 월급을 줘야하는데 국민 건강 고용 산재 소득세 지역소득세 각각 얼마를 떼고 세후금액을 얼마를 줘야할까요? 세전 월급은 2,099,000원입니다 계산이 너무 어려워서 대충은 나오는데 세무사님의 정확한 계산을 알고싶어서요ㅠㅠ2명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동아름다운세상편의점 임급 고용산재 관련 질문있습니다안녕하세요. 제가 편의점 근무하다가 일방적으로 해고 통지를 받았습니다. 근데 점장이 고용산재보험료를 제외하고 임금을 지불한다고 합니다. 주 2회 6시간씩 3주간 (36시간)일했습니다. 고용산재보험료를 제외하고 임금을 지불하는 게 맞나요?4명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동매우꿈많은대나무실업급여 상한액 적용 문의드립니다.세전으로 아래와 같이 급여를 받았다면실업급여는 일 얼마를 수령할 수 있을까요?평균임금으로 계산하면 상한액 66,000원 일거 같긴한데마지막근무가 일 6시간 근무(계약종료로 인한 퇴사)여서 헷갈리네요ㅠㅠ★6/1~6/30 3,741,667원(일 8시간 주5일 근무) ★7/1~7/31 3,366,667(일 8시간 주5일 근무)★8/1~8/31 1,575,000원 (일 6시간 주5일 근무)2명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동처음부터화창한잡채퇴직금 산정시 연장근무 반영 관련 문의안녕하세요, 퇴직금 산정 시 연장근무 관련해서 문의드립니다.1. 급여지급 기준 : 월1일 ~ 월 말일 > 당월 20일 지급2. 연장근무 지급 기준 : 전월1일 ~ 전월 말일 동안 발생한 연장근무 수당 > 당월 20일 지급3. 퇴직금 산정 방법 (6/5퇴사자)- 7월에 받은 급여 : 6월에 대한 연장수당 5- 6월에 받은 급여 : 기본급 10 / 5월에 대한 연장수당 5-5월에 받은 급여 : 기본급 100 / 4월에 대한 연장수당 10- 4월에 받은 급여 : 기본급 100 / 3월에 대한 연장수당 3(평균임금 반영시)1) 첫번째 방식 (발생한 월 기준)* 6월기본급10/6월에 대한 연장수당 5* 5월기본급100/5월에 대한 연장수당5* 4월기본급100/4월에 대한 연장수당102) 두번째 방식 (지급한 월 기준)* 6월기본급10/6월에 대한 연장수당5/5월에대한연장수당5* 5월기본급100/4월에대한연장수당10* 4월기본급100/3월에대한연장수당3두 방법 중 어떤게 맞나요?1명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동꽃다운날다람쥐207급여가 맞는지 확인좀 해주실수 있나요????주5일근무에 350 을 받기로 했고 만근시 20 만원 주워비를 추가로 받기로 했는데 제가 6원 17일 부터 7월 9일 2시까지 일하고 퇴사했습니다 휴무는 5일가졌고 추가수당은 없습니다 얼마를 받아야 하나요??1명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동갈수록행복한장수풍뎅이사장이 거래처에서돈을받고임금은계속준다고말만하고안줄때제가이업체에서5월14일부터일했는데임금아예못받았읍니다 저이외에 다수입니다 그런데 거래처에서돈을줬다고확인까지했는데자기는받은적이없다네요 거짓말이었읍니다그래서 알아보니 중국사람이고 이달말까지입금해준다는데 계좌번호 도모르는사람이 입금해준다?거짓말인거같은데 무슨방법없을까요?참고로진정서는넣었는데 7월29일에 오라는데 그전에 사장이도망가버리면 어떻게해야하나요?5명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동겁나기발한키위실업급여 인정 후 금액 관련 질문입니다!제가 2023년 8월 7일부터 2024년 12월 21일 까지4대보험을 들면서 한달에 급여 150정도를 받았었고퇴사후 2025년도에 다른 회사에 4대 보험을 들며상용 계약직으로 근무하게 되면서 두달 동안 77만원 가량의 급여를 받고 계약만료로 퇴사하게 되었어요이 경우 실업급여 금액이 어느정도로 나오는지 궁금합니다알아보니 2025년부터 실업급여 수급자는 모두 192만원의 금액을 받는다고도 들었어서요 이 점도 궁금합니다1명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동탈퇴한 사용자택시 추가 할증 요금 기준은 어떻게 되나요?택시 추가 요금은 어떤식으로 산정되는건가요? 경계를 넘어갔을때와, 야간 심야때마다 다르고, 어떤 기준으로 택시 요금 기준이 달라지는건가요?!3명의 전문가가 답변했어요