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답변 내역

고용센터에서 피보험단위기간을 수정했어요
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.고용센터 담당자와 통화(방문)하여 소정근로일을 직권으로 변경한 것에 대한 근거를 확인하시고 잘못된 조치라면법적인 근거를 갖고 수정을 요청하시기 바랍니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.10.03
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공연에 참여하는 배우 및 스텝의 계약은 근로계약인가요? 용역계약인가요?
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.구체적 사실관계에 따라 달리 정해질 사안입니다. 일률적으로 근로계약인지 용역계약인지 정하긴 어렵습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.10.03
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퇴직금에 대해서 여쭈어 봅니다!!! ㅠ
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.퇴직금은 1년치가 아닌 1년 4개월에 해당하는 금액으로 받으셔야 합니다. 답변이 도움되셨길 바라겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.10.03
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1명 평가
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회사 아파서 결근일 경우 무급휴무로 알고있는데
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.하루 결근한 것을 이유로 연차유급휴가 2일을 사용처리하는 것은 위법한 처리입니다. 그리고 동의한 것인지회사의 통보를 단지 수락한 것인지 애매한 부분입니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.10.03
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경찰의 날의 경우 경찰들은 전부 공휴일로 지정되나요? 모두 쉬지는 못하겠지만 적절한 보상은 해주는지 궁금합니다.
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.공휴일에 관한 법률에 따르면 경찰의 날은 법정 공휴일로 지정되어 있지는 않습니다. 따라서 휴일로 보장받지는 못하겠습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.10.03
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입사한 회사에서 건강보험자격득실확인서 제출하라고 합니다.
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.통상적으로 다른 목적으로 요구하는 것으로 예상하긴 어렵습니다.검토선도 회사마다 다르므로 예상하기 어렵습니다. 통상 인사부서에서 문제 없으면 더 윗선까지 확인과정을 거치진 않을 것입니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.10.03
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회사에서 이력서와 건강보험자격득실확인서를 제출하라고 합니다.
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.구체적으로 어떤 이유에서 요구하는지는 알 수 없지만 회사가 요구하는 자료를 허위 없이 제출하면 문제 없을 것으로 보입니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.10.03
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퇴사일자 사측에서 바꿀수가있나요??
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.마음대로 정할 수는 없고 합의 하에 정할 수는 있습니다. 회사가 제시하는 날에 퇴사를 희망하지 않는다면거부하고 의사표시를 명확하게 할 필요가 있습니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.10.03
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근로계약서 임금체불관련 질문합니다
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.구체적인 사실관계를 몰라 정확한 답변은 제한됩니다만 근로자의 주장이 타당한지 전문가과 심층적인 상담을 통해대응을 할지 합의를 할지 정해보시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.10.03
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저녁6시부터 새벽3시까지 일을 할때 받을수 하루 일당은 얼마인가요?
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.휴게시간, 5인 이상인지 여부 등에 따라 달라집니다. 위 정보만으로 정확한 급여계산은 산정하기 어렵습니다.계약서 등 구체적인 정보로 심층적인 상담을 받아보시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.10.03
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