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답변 내역

사보타지라는 말이 '태업'이라고 하던데 유래가 궁금합니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.사보타지는 프랑스어( sabotage)입니다. 생산 설비 및 수송 기계의 전복, 장애, 혼란과 파괴를 통해 관리자 또는 고용주를 약화시키는 것을 목적으로 하는 의도적인 행동을 의미합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.04.19
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64세의 남성입니다 택시운전면허증을 취득한 상태이구요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다. 4대보험은 필수로 가입해야하지만 만 60세 이상은 국민연금 가입이 제한되어 제외합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.19
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근로계약서 미작성 업체에서 민사로 고사한다는데 가능한건가요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로자가 회사에 고의나 중과실로 손해를 입혔다면 회사에서 손해배상소송을 할 수 있지만, 단지 노동청 신고를 이유로 하여서는 인정받지 못합니다. 협박죄 고소등은 변호사와 상담하시기 바랍니다.
고용·노동 / 근로계약
24.04.19
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육아 휴직 종료 후 급여 산정을 문의 드려요
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.임금은 회사와 근로자가 합의로 정하는 것이지만 근속연수를 기준으로 임금이 상승되도록 임금지급규정을 두고 있다면 육아휴직기간은 근속기간에 포함시켜 임금상승분을 지급하여야 합니다. 다만, 그러한 규정이 없다면 개별합의에 의한 임금 동결이므로 법적으로 문제삼지 못합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.19
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신입 사원인데 계약 때 들었던 내용과 다른 업무를 합니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로계약의 명시된 근로조건이 사실과 다를 경우에 반드시 한달을 채울 필요는 없고, 퇴사일을 정하여 통지하고 출근하지 않으면 됩니다.
고용·노동 / 구조조정
24.04.19
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부당해고 구제신청 작성양식 질문
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.신청취지는 근로자가 바라는 사항을 적으면 됩니다. [ 예 : 1. 이 사건 사용자가 2024.4.19. 이 사건 근로자에 대하여 한 해고는 부당해고임을 인정한다.2. 사용자는 근로자에게 원직복직에 갈음하여 해고기간에 정상적으로 근로하였다면 받을 수 있었던 임금상당액을 지급하라.라는 결정을 구합니다.]사건 경위는 근로자가 해고등 징계를 당하게 된 사정을 사실대로 적으면 됩니다. 큰 글씨로 잘보이게 작성하시기 바랍니다.
고용·노동 / 해고·징계
24.04.19
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육아로 인한 실업급여 신청시 육아휴직기간이 남아있으면 안되나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.육아로 인하여 근로하지 못하고 퇴사할 수 밖에 없다면 사용할 수 있는 육아휴직을 사용하였어야 합니다.자진퇴사이므로 수급요건에 해당하지 않습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.04.19
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실업급여 조건 직장+알바 포함 가능한가요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.실업급여 수급을 위하여는 퇴사일로부터 18개월이내에 피보험단위기간이 180일 이상이어야 합니다. 18개월이내에 근로했던 다른 사업장의 가입이력도 합산됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.19
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알바 퇴직금 통장 개설요청관련하여 궁금합니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.아르바이트도 근로자입니다. 사업장이 퇴직연금 사업장이라면 퇴직연금 지급을 위하여 IRP계좌 개설을 요구 할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.19
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회사가 연차안쓴거 연차수당주는거 의무아닌가요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로자가 발생한 연차유급휴가를 사용하지 않고 기한이 지나 소멸하게 되면 회사에서는 수당으로 정산해 주어야 합니다. 주지 않으면 노동청 신고가 가능합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.04.19
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