답변 내역

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.착오에 의한 오기이므로 정정하실 수 있고 퇴직금 계산에 특별히 영향을 미치지 않을 것으로 판단됩니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.고용산재보험토탈서비스(total.comwel.or.kr)에서 확인할 수 있습니다. 신고 내용이 사실과 다른 경우에는 사업장 관할 근로복지공단 지사에 피보험자격 확인청구서를 제출하실 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.대학원을 다니며 구직활동이나 취업이 불가하다고 보인다면 실업급여를 받을 수 없으나 수업이 취업에 지장을 주지 않을 것으로 판단된다면 실업급여를 수급할 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.한 사원이 두개의 사업장에 4대보험을 가입할 수 있습니다. (고용보험 제외)나눠서 가입할 수 없습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.동의서를 작성하더라도 연차를 사용할 수 있습니다. 근로기준법 60조에 따른 연차사용 권리를 주장할 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.퇴직금 계산시 통상임금을 적용할 경우 이는 3개월 평균의 통상임금이 아니라 퇴직 시점의 통상임금을 의미합니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로계약서 작성시 반드시 포함되어야 할 필수항목은 근무장소 및 업무내용, 근로계약 기간(기간제 및 단시간 근로자의 경우), 임금 구성항목(급여, 상여금, 수당 등), 임금 계산방법, 임금 지급방법, 소정 근로시간, 업무의 시작과 종료시간·휴게시간, 휴일 및 '연차 유급휴가'(연차 휴가는 4인 이하 미적용) 등입니다. 

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로기준법 등이 위반되고 있는 사업장에 대해 근로감독청원을 할 수 있습니다. 서울 현장, 본사 모두에 신청할 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.다른 재취업활동을 알아보실 수 있습니다. 취업상담, 구직활동, 직업훈련 등 고용센터에 구체적으로 문의하시는 것이 필요합니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.아르바이트를 하는 근로자도 근로자의 날은 유급휴일입니다. 급여를 받으며 쉬실 수 있습니다.