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답변 내역

출산휴가는 주말포함으로쉬는건가요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.임산부의 출산휴가 기간에는 주말이 포함됩니다.이와 달리 배우자 출산휴가 기간에는 주말이 포함되지 않습니다.배우자 출산휴가는 남녀고용평등법에서 정하고 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.11.24
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자진퇴사후 공백기3달이후 단기계약직 실업급여 금액
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.1.만 1개월의 조건을 충족하는 것으로 보입니다.2.공백기간을 포함하여 평균임금을 계산합니다. 이로 인하여 실업급여 하한액이 적용될 수 있습니다.실업급여 상한액과 큰 차이가 있지는 않으므로 이를 고려하는 것이 적절합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.11.24
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팀내 부서이동할때도 실업급여가능한가요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.부서이동이나 업무의 변경은 실업급여 수급이 가능한 퇴직사유에는 해당하지 않습니다. 예외적으로 그로 인하여 근로조건이 20퍼센트 이상 악화되는 경우에는 실업급여 수급이 가능할 수 있습니다.이와 별개로 부서이동을 거부하여 권고사직이나 해고로 고용관계가 종료되는 경우에는 실업급여 수급이 가능합니다.
고용·노동 / 구조조정
25.11.24
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육아휴직 후 복귀일(주말) 출근 시 휴일근로 인정되나요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.질의의 경우 근로계약이나 취업규칙에서 토요일과 일요일을 휴일로 정하고 있는 경우에는 휴일근로로 인정될 수 있습니다. 토요일과 일요일을 휴일로 정하고 있지 않다면 연장근로나 휴일근로는 적용되지 않게 됩니다.휴일근로로 인정되려면 근로계약이나 취업규칙 또는 법령 상 휴일에 해당해야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.11.24
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포스코는 사망사고가 많다고 하는데 그중에 하청직원이 대부분이라고 하는데 왜 그런거죠
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.하청업체 근로자들에게 산업재해가 빈번하게 발생하는 이유는 주로 위험한 업무에 대하여 하청업체를 통한 외주화가 많이 이루어지기 때문입니다. 이에 따라 산업안전보건법에서는 도급인의 안전보건조치 의무에 대하여 정하고 있습니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.11.24
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2년 초과하여 계약직근무가 맞는지요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.만 55세 이전에 근로계약을 체결하여 근로계약기간 도중에 만 55세를 초과하게 된 경우에는 사용기간 제한의 예외에 해당하지 않으므로 기간의 정함이 없는 근로계약을 체결한 것으로 볼 수 있습니다.관련 행정해석으로는 고용차별개선과-1482가 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.11.24
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부모님 입원으로 바로 이번주 퇴사 가능할까요?
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.사직일은 당사자간 합의로 정할 수 있으며, 반드시 집안사정이나 증빙서류를 상세하게 준비해야 하는 것은 아닙니다.다만 사용자가 사직의 승인을 거부하는 경우에는 사직을 한 다음달 말일(별도로 정한 바가 있다면 그 기간)까지 고용관계가 계속될 수 있습니다.별도로 정한 바 없다면 민법 제660조가 적용됩니다.
고용·노동 / 근로계약
25.11.24
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건강보험료 자격에 대해 문의드립니다.
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.질의와 같은 경우 소득이 건강보험 피부양자 요건을 초과함에 따라 지역가입자로 전환된 것으로 보이고, 이로 인하여 건강보험료를 부담해야 할 의무가 발생하게 됩니다.건강보험 직장가입자 요건을 충족하는 경우에는 직장가입자로 가입이 이루어져야 합니다.건강보험 피부양자 재등록은 매년 11월을 기준으로 진행이 가능합니다.건강보험법에서 관련 내용을 정하고 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.11.24
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건강보험료 자격에 대해 문의드립니다.
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.소득 합산액이 피부양자 기준을 초과하는 경우에는 피부양자 자격이 없으므로 지역가입자로서 건강보험료를 납부해야 합니다.소득의 변동사항은 매년 11월에 건강보험료에 반영됩니다.11월에 건강보험 피부양자로 재등록하면 될 것으로 보입니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.11.24
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이직확인서 작성 질문합니다. 답변 부탁드립니다.
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.상여금이 매년 1회 지급되고 있다면 평균임금 산정 기간 중 상여금은 1회만 포함하더라도 무방합니다.동일한 명목의 상여금이라면 중복하여 포함하지 않을 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.11.24
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