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정치인, 공무원 관심추가 질문상세 질문청원경찰이 되려면 어떠한요건이있나요,
안녕하세요. 정동현 행정사입니다.각 지자체 홈페이지에 접속하여 청원경찰 모집공고 등을 확인해보시길 바랍니다. 지자체마다 채용인원수와채용시기가 다릅니다. 직접 확인해보셔야 합니다. 감사합니다.
자격증 / 행정사 자격증
25.10.24
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산재 종료 후 미완치 상태로 복귀하겠다는 직원
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.완치가 되지 않았다면 근로자와 협의후 일정기간 휴가나 휴직을 부여할 수 있다고 보입니다. 그렇지 않으면적어주신대로 권고사직으로 처리할수도 있습니다. 물론 권고사직으로 처리시 근로자가 퇴사에 동의하여야합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 산업재해
25.10.24
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현재 정규직 시급자들을 내년 1월 새로이 근로계약할때 일용직으로 바꾸려합니다
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.일단 특별히 준비하거나 수정할 부분이 있는 것은 아닙니다. 합의하여 변경하는게 중요하므로 사전에 근로자 상담 등을 하여 회사의 사정을 충분히 설명하여 설득하는게 중요하다고 보면 됩니다. 합의후에는변경되는 근로조건을 정하여 근로계약을 다시 체결하면 됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.10.24
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추석연휴 무급 처리로 급여 안 주는 게 가능한가요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.5인이상 사업장의 경우라면 법정공휴일(빨간날)이 유급휴일로 보장됩니다. 따라서 공휴일은 일하지 않더라도임금이 지급되어야 합니다. 미지급시 법위반에 해당하여 노동청 신고가 가능합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.10.24
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단기알바도 연장 수당 받을 수 있나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.네 회사의 지시에 따라 근로계약으로 약정한 근무시간을 초과하여 근무하였다면 초과한 30분에 대해 추가수당이 지급되어야 합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.10.24
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높은 시급의 알바를 3개월 이전에 그만두면 시급 높게 준만큼 월급에서 차감한다는데, 정상인가요..
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.근로기준법 제20조(위약 예정의 금지)에 따라 사용자는 근로계약 불이행에 대한 위약금 또는 손해배상액을 예정하는 계약을 체결하지 못한다고 규정하고 있습니다. 따라서 퇴사만을 이유로 전체 근무기간에 대한 시급을최저시급으로 적용하여 임금을 공제후 지급한다면 근로기준법 제20조 위반이 문제됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.10.24
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산재기간중 계약직의 계약만료시 휴업급여 여부
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.네 퇴사후에도 요양기간에 대해서는 정상적으로 휴업급여가 지급된다고 보시면 됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 산업재해
25.10.24
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명절 근무 수당 적용 관련해서 질문입니다
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.5인이상 사업장이라면 법정공휴일(빨간날) 근무시 휴일근로에 대한 가산수당(8시간 까지는 1.5배, 8시간을초과하는 시간은 2배)이 지급되어야 합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.10.24
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근로계약서 미작성 처벌 기준은 상황에 따라 달라지나요?
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.당연히 근로계약서를 작성하는게 맞습니다. 미작성의 경우 회사는 500만원 이하의 벌금형을 부과받게 됩니다.감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.10.24
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사업장이전으로인한계약만료시 실업급여수급가능여부
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.이전 직장의 경력이 있다면 가능하지만 현 직장이 첫 직장이라면 피보험단위기간 180일 충족이 되지 않아실업급여 수급이 어려울 것 같습니다. 30일정도가 부족합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.10.24
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