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답변 내역

SNS에 상사욕을 하다 징계를 받는것은 부당한 상황인가요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,회사에서 징계사유를 무엇으로 삼았느냐에 따라 달라질 수 있겠습니다.
고용·노동 / 해고·징계
24.06.22
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퇴직시 연차수당으로준다는 회사 소진 후 퇴사를 희망하는데 어떻게말해야할까요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,퇴직금은 소폭 늘겠으나1주 전부를 연차로 쉬는 경우 주휴수당은 발생하지 않습니다
고용·노동 / 휴일·휴가
24.06.22
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사직처리 안해 주는 것이 문제가 없나요.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,사직의사표시 한 다음임금기일의 완료로 효력은 나타나겠습니다
고용·노동 / 해고·징계
24.06.22
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수습기간 중 퇴사에 대해서 궁금합니다.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,업무기간이 짧아,특별히 체불이나 이직이 어려울 것 같지 않습니다
고용·노동 / 근로계약
24.06.22
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달리기로 출퇴근시 사고발생되면 산재처리 가능한가요??
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,자전거로 출퇴근하는 것이 통상의 출퇴근 경로라면 가능할 수 있습니다
고용·노동 / 산업재해
24.06.22
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출퇴근 타각 관련하여 질문드립니다.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,통상적으로 업무에 임하는 시간으로 보겠지만, 회사마다 조금씩 다를 수 있습니다
고용·노동 / 근로계약
24.06.22
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고용노동부에 신고 가능한 부분일까요??
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,회사가 직장내 괴롭힘 신고에 대하여 적절한 조치를 하지 않는다면 노동부 진정이 가능하겠습니다
고용·노동 / 직장내괴롭힘
24.06.22
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계약직도 퇴직금 주는지 궁금합니다.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,퇴직금은 계약직도 발생헙니다.재계약시 그 기간 종료로 퇴직하면 발생합니다
고용·노동 / 임금·급여
24.06.22
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알바 근무자가 연차를 부여 받으려면 4대보험 가입 필수인가요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,근로자라면 연차를 보장 받는 것이고근로자라면 4대보험 가입해야 합니다
고용·노동 / 휴일·휴가
24.06.22
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식당에서일을하고있고 4댜보험료를 10만원떼고입금을받고있습니다 1년이됐는데 퇴직금을안준다?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,관할 노동청에 퇴직금 체불 진정을 넣으셔야 하겠습니다
고용·노동 / 임금·급여
24.06.22
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