답변 내역

안녕하세요. 원자영 노무사입니다.네 원칙적으로 자발적 퇴사는 실업급여를 받을 수 없습니다.법에서 인정하는 사유에 해당하여야(해고 권고사직 임금체붕 직장내 괴롭힘 계약직 등) 자발적 퇴사라도 실업급여를 받을 수 있습니다.감사합니다.

안녕하세요. 원자영 노무사입니다.아닙니다 1년이 지나면 다니신 기간에 비례해서 산정됩니다. 2년9월 근무 시 9월에 대하여도 지급됩니다.감사합니다.

안녕하세요. 원자영 노무사입니다.유급일수가 180일 이상 되어야 합니다. 토요일이 무급인 경우가 많르므로 넉넉히 7-8개월른 채우셔야 180일충족됩니다.고용보험은 회사와 근로자가 반반 부담합니다.감사합니다.

안녕하세요. 원자영 노무사입니다.네 근로기준법상 연차휴가는 근로자가 원하는 시기를 지정하여 사용이 가능합니다만, 근로자가 청구한 시기에 휴가를 주는 것이 사업 운영에 막대한 지장이 있는 경우에는 그 시기를 변경할 수 있습니다.감사합니다.

안녕하세요. 원자영 노무사입니다.무급휴직을 회사가 승인한 경우 해당 기간은 퇴직금 산정을 위한 평균임금 계산에서 기간과 금액 모두 제외됩니다. 따라서 결과적으로 퇴직금에서 불이익은 없습니다.근로기준법 시행령 제2조 제2항 제8호 (평균임금의 계산에서 제외되는 기간과 임금)감사합니다.

안녕하세요. 원자영 노무사입니다.육아휴직기간은 퇴직금 산정에 포함되는 기간이 맞습니다. 재직 중인 자와 동일하게 봅니다. 감사합니다.

안녕하세요. 원자영 노무사입니다.원칙상 퇴사일로부터 14일 내 금품청산이완료되어야 합니다. 따라서 회사에 마지막으로 지급 의사 확인하시고 노동청 진정 제기하시길 바랍니다.감사합니다.

안녕하세요. 원자영 노무사입니다.원천징수 금액 확인은 필요합니다만, 연차수당도 임금이므로 소득세와 4대보험 과세 대상입니다.감사합니다.

안녕하세요. 원자영 노무사입니다.소득이 150만원 이상일 경우 취업으로 간주되어 실업급여 수급이 중단됩니다. 사업자등록을 하더라도 150만원보다 신고된 소득이 적다면 해당사항 없다고 판단됩니다.감사합니다.

안녕하세요. 원자영 노무사입니다.회사가 건강, 연금 취소신청시 납부된 보험료를 환급받을 계좌 정보를 입력합니다. 회사가 환급을 받게 된다면, 회사에게 청구하여 근로자부담분 재산정을 요구하시기 바랍니다.감사합니다.