승진 연한이 일반적으로 얼마나 걸리나요?대리에서 과장으로 승진하는데 보통 기간이 얼마나 걸리는지 자세히 알려주시기 바랍니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.
승진의 최소 연한은 회사마다 다릅니다. 일반적으로 낮은 직급에서 보다 높은 직급에서 승진의 최소 연한이 증가합니다. 보통 3년, 5년, 7년, 10년으로 직급 연한이 설정됩니다.
따라서 대리에서 과장으로의 승진은 5년 정도 걸린다고 보시면 될 듯합니다.
안녕하세요. 이종영 노무사입니다.
대리에서 과장으로 승진하는 승진 연한에 대하여 노동관계법령 상 정하고 있는 바 내지는 일률적인 기준은 없으며, 근로계약이나 취업규칙 또는 단체협약 등으로 정하는 바에 따르게 됩니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.
승진 연한은 사업장마다 기준이 상이하므로 일률적으로 말할 수 없습니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.
승진에 관하여서는 노동관계법적으로 정해진 바 없어 회사 내 기준에 따라 운영되면 될 것입니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
1. 승진에 대해서는 근로기준법 등 노동법에 규정되어 있는 내용이 없습니다.
2. 통상 회사 취업규칙 등 자체규정에 승진연한을 규정하여 소속 직원에게 적용이 됩니다. 따라서 질문자님의 경우 회사규정을
확인해 보거나 회사에 직접 문의를 해보시길 바랍니다.(직원으로서 충분히 물어볼 수 있는 질문이라고 보입니다.)
3. 감사합니다.
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.
직급이나 승진에 관한 사항은 법으로 정해진 것이 없고 회사마다 다르므로 답변이 어렵습니다.
안녕하세요. 김형규 노무사입니다.
-> 승진 관련 문의로 사료되며,
문의사항에 대하여 노동관계법령에서 정하고 있는 바는 없음을 알려드리며, 회사 내 취업규칙 등 사규에 의해 정해질 사항임을 알려드립니다. 따라서 회사 내부의 규정을 확인하시어 도움을 받으시길 바랍니다.
감사합니다.
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
회사마다 승진기준이 다르므로 일률적으로 답변드리기 어려우나, 일반적으로 4~5년이 소요됩니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다..
승진을 위한 기간에는 법적으로 정하는 바는 없습니다. 회사의 사정에 따라 다르기 때문에 내규를 확인해보시기 바랍니다.
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