아르바이트를 1년 넘게 하면 연차 수당같은것도 있나요?
아르바이트를 1년 넘게 하고 그랬을때
많이들 받는 연차 수당같은것도 받을 권리가 있는건가요?
아니면 아르바이트 생은 그런것이 없는건가요?
안녕하세요. 현해광 노무사입니다.
상시근로자 5인 이상 사업장이며 주 소정근로시간이 15시간 이상이라면 아르바이트 근로자라 하더라도 연차유급휴가를 부여받을 수 있습니다.
이상입니다. 감사합니다!
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.
귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,
상시 5인 이상 사업장에서 1주 15시간 이상 근로하는 근로자라면 연차 발생합니다.
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.
아르바이트생이라도 기간제 근로계약을 체결한 근로자이므로 주15시간이상 5인 이상 사업장에서 근무하였다면 근로기준법 제60조에 따른 연차가 1년 미만이면 1달 개근시 1일씩, 1년 이상이면 15일 이상 연차가 발생합니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.
귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 초단시간근로자가 아닌 근로자가 상시 5인 이상 사업장에서 일정 요건을 갖추면 연차휴가가 발생합니다. 미사용 시 연차수당도 발생합니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.
아르바이트 한 경우에도 연차휴가 미사용수당을 받을 수 있습니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
사업장의 상시근로자수가 중요합니다. 5인미만이면 연차가 발생하지 않지만 5인이상이면 1년 이상 근무시 26개의
연차휴가가 발생을 합니다.(1년미만 11개 + 1년되는 시점 15개) 감사합니다.