연장근무시에 구글 타임라인도 증거가 될까요?
현재 알바하느 곳이 10시에 무조건 퇴근등록을 시킵니다.
근데 일손이 없어서 직원분들 매장마감업무까지 같이 하고 퇴근하면 5~20분 정도 항상 늦어지거든요?
직원분들은 10사 20분에 퇴근등록을 해서 돈을 받지만 저는 못 받는게 억울해서요.
근데 여쭤봐도 알바는 따로 돈을 지급하지는 않는다고 합니다.
사정상 6개월간을 여기서 일해야 할 것 같은데 증거 모아서 퇴사한 후에라도 돈을 받을 수 있을까요?
지금은 구글 타임라인만 캡쳐해서 모아두고 있는데 확실한 방법 있으면 알려주시면 감사하겠습니다.
안녕하세요. 이기중 노무사입니다.
구글 타임라인과 같이 위치와 시간을 알 수 있는 앱도 연장근로에 대한 증거가 될 수 있을 것입니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.
구글 타임라인 역시 연장근로의 증거자료로 활용할 수는 있습니다. 다만, 합의된 근로라는 점에 대한 추가 확인이 필요합니다.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.
귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,
확실한 방법은 연장근무를 인정하는 말 또는 연장근로 지시 입니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.
10시에 퇴근등록을 했으므로 회사가 이를 증거로 제출하면 연장근로수당을 받기는 어렵습니다.
퇴근등록한 이후에는 근로하지 않고 퇴근하는 것이 좋습니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.
당사자 간에 합의하면 1주 간에 12시간을 한도로 근로시간을 연장할 수 있습니다. 실재로 사업장에 머물렀다고 하여도 업무지시를 받았거나 합의에 의하여 근로시간을 연장하였다는 입증자료도 필요합니다. 퇴근등록을 하고 그냥 퇴근하면 됩니다.
안녕하세요. 정동현 노무사입니다.
시간을 캡쳐해놓는 것도 중요하지만 회사의 업무지시에 따라 원래의 퇴근시간 보다 늦게 퇴근한 부분에 대한 입증이 연장수당 청구에 있어 더 중요합니다. 감사합니다.