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제법섬세한시금치25.10.24
회사 내규로 인한 기본급이 삭감될수도 있나요?근로계약서상 260이 기본급이고 성과급이 추가로 들어가는 구조인디요 회사 내규로인한 처벌로 급여를 기본급보다 낮게 주는 부당한 임금체불을 당했습니다노동부 전화해보니까 불법이라고 하던데 어떻게 해야할까요
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완전행복한닭꼬치25.10.24
5인 미만 사업장의 퇴직연금 탈퇴 가능 여부당사는 11년 전에 퇴직연금에 가입한 법인입니다.퇴직연금 가입 당시부터 지금까지 5인 미만 사업장입니다현재 기준으로 5인 미만 사업장은 퇴직연금 가입 의무가 없으니 당사가 기존에 가입한 퇴직연금에서 탈퇴할 수 있나요?탈퇴가 가능하다면 어떻게 처리해야 하는 지 알고 싶습니다.
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역대급야무진돌고래25.10.24
수습기간 급여 삭감 구두 및 계약서 언급 없는데제목 그대로 입니다.얼마전 입사해 메일로 수습기간 3개월이라는 안내 받았었고, 그외에 수습기간 동안 급여 삭감 구두 및 계약서 언급 없는데 오늘 급여일이라 입금된 내역 확인해보니기존 급여보다 적어서 확인해보니 적어서 왜 적게 들어왔는지 확인해보니 수습기간이라 적게 들어온거라고 하더라구요..그래서 확인해보니 수습기간 이라 %만 적용되는 부분이라고 회계 팀장님이 말해주더라구요..제가 회계 팀원으로 들어오면서 그런거 못들었고 심지어 몇퍼센트인지도 안내받지도 못했고 팀장도 모르더라구요..인사팀에도 물어보니까 적반하장으로 확인만해보겠다고하고 미안하다는 내색은 안하고 오히려..적반하장으로 태도로 굴더라구요..계약서, 구두, 메일로도 안내 받은적이 없습니다. 이런 경우에는 100% 급여 받을 수 있는거겠죠?
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그럭저럭귀중한가지나물25.10.24
2025년 최저임금 월급 문제없는지 궁금합니다5인 법인회사입니다기본급220만원에 차량유지비 항목에 10만원해서총220만원 지급되는데 차량유지비 10만원해서 나가는게 법으로 문제없는걸까요?
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화려한복어20825.10.24
회사 임금체불 관련하여 여쭤봅니다.지금 회사가 상황이 안좋아져서 기업회생을 신청한상태입니다. 제가 이번년도 8월중순에 입사를햇는데 급여가 저번달은 하루밀려서 들어오고 이번달은 아직 안들어온상황인데 실업급여를 받을수있는지 여쭤보려고 남깁니다. 회사분들 이야기들어보면 전에도 급여가 3-4개월이런식으로 밀리는데 한달치만 준다고 하셨어요 상습적으로 하는거 같은데 맞을까요 …?
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보통은소심한가오리25.10.24
퇴직금지급이 익월에 지급 가능하다고 합니다제가 쿠팡에 2년 계약만료로 올해 10월 9일까지 근무하고 퇴사했습니다. 퇴직금 지급 여부로 물어보니 회사 내규로 정한 익월 15일에 상실 신고(퇴직처리) 된 후+이자 계산해서 지급한다고 합니다. 익월까지 안기다리고 받을수 있을까요?추가로 퇴직관련 서류 작성할때 익월에 지급된다고 설명은 들었으나 동의한다는 말을 꺼내진 않았습니다.
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살짝날씬한쭈꾸미볶음25.10.24
급여에 고정연장수당이 포함된 근로자의 결근 계산 방법5인이상 사업장입니다시급10,030원 주6일근무평일 5일 9시~19시 휴게 1시간 / 실근무 9시간토요일 1일 9시~17시 휴게 1시간 / 실근무 7시간총 연장 12시간기본급 209*10,030 = 2,096,270고정연장 78.2*10,030 = 784,346 일때5일 결근했다면시급 10,030 * 8시간 * 5일 은 기본급에 대한 결근 차감시급 10,030 * 1.5배 * 1시간 * 5일은 고정연장에 대한 결근 차감 이 맞나요?
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탈퇴한 사용자25.10.24
재택 부업을 할려고 합니다. 근데 초기 비용 이런거 요구없고 무료로 할수 있는 재택 부업 있나요?제가 재택 부업하면서 타이핑 부업 알바를 하고 싶은데 초기비용 요구하거나 무료로 그냥 타이핑 부업 같은거 있을까요? 사기 같은거 있을까봐 불안해서요.
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보통은소심한가오리25.10.24
퇴직금지급이 익월에 지급 가능하다고 합니다제가 쿠팡에 2년 계약만료로 올해 10월 9일까지 근무하고 퇴사했습니다. 퇴직금 지급 여부로 물어보니 회사 내규로 정한 익월 15일에 상실 신고(퇴직처리) 된 후+이자 계산해서 지급한다고 합니다. 익월까지 안기다리고 받을수 있을까요?
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탈퇴한 사용자25.10.24
업무량은 늘고 급여는 그대로인데 정말 이년동안 연봉이 안오르고 그대로에요업무량은 늘고 급여는 그대로인데 정말 이년동안 연봉이 안오르고 그대로에요 이럴때 개선 요청을 하는게 나을지 보용히 이직을 준비해야 할지 모르겠어요
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