고용·노동
휴일·휴가
- 휴일·휴가고용·노동율무차스케줄 근무인데 이게 2조 2교대 근무인가요?업무시간 [4일 근로 2일 휴무 스케줄 근무] 주/야 선택가능- 주간 : 07시~16시- 야간 : 13시~22시그리고 일주일은 7일인데 4일 근로하고 2일 휴무리면 6일 일하는거 아닌지 궁금합니다1명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동탈퇴한 사용자유급연차 관련해서 질문드립니다!!!안녕하세요 저는 약 100명으로 구성된 회사에 근무 중입니다계약서에1)유급연차는 근로기준법에 따른다.라는 조항이 하나 있고그 아래에2)회사의 업무특성상 사전 협의를 통해 연차 휴가와 일수, 횟수를 상호조정해 1년 중 7일 휴가를 사용하기로 한다라고 되어있거든요그래서 둘 중 어떤 것으로 생각하면 되냐고 했더니 3개월 단기계약직이라 연차가 발생하지 않는다는 답을 들었습니다여기서 제가 궁금한 점은근로기준법에 따르면 1년 이하의 계약직이더라도 1달 만근시 1개의 연차가 발생하는 것으로 알고 있습니다. 그렇다면 1년에 7개의 휴가가 발생하는 저 조항 자체가 무효가 되는 것이 아닌가요?회사에서 연차를 주지 않더라도 근로기준법에 따라 미사용연차수당 지급요청을 할 수 있나요?제 연봉계약서 보니 연차수당이 따로 포함되어 있지는 않던데, 만약에 회사에서 말을 바꾸어서 포괄임금제이고 여기 연차수당이 포함되어있는 거였다고 주장할 수 있나요? 그리고 이 경우에는 제가 연차를 자유롭게 사용할 수 있다는 전제가 있어야 합법이지 않나요?읽어주셔서 감사합니다.4명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동늘격렬한딸기노동 시장의 유연성이 경제 효율성과 어떠한 관계가 있을까요?노동 시장의 유연성은 기업의 고용 및 해고의 자유도를 의미하는데, 노동 시장의 유연성이 경제 효율성에는 어떤 영향을 미치며, 노동자에게는 어떤 영향을 미칠까요?4명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동처음부터깐깐한포도연차계산문의입니다.(긴급. 도와주세요)회계년도 연차입니다.결산기간이 24년도 : 2024.04.01~2025.03.31 (365일입니다.)제 입사는 2024/3/15 입니다.회계연도로 따지면 저는 23년도 발생한 연월차는 없고 25년 4월1일부터 1개씩 생기는거여서총 25년도 연차발생건이월차 2024.4.1~2025.03.31까지-> 11개2025.4.1 발생할 연차 ->15개총 1년전까지 11개사용가능하고 , 1년재직 15개 생성 26개가 맞는건가요?또한, 월차는 1년안에 써야지만 가능하고 수당은 안되는거 맞나요?3명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동완전미려한보더콜리정규직과 계약직 간의 연차 지급 관련 문의안녕하세요 5인 이상 기업체에 근무하고 있는 계약직 직원입니다. 현재 동일한 날짜에 입사한 정규직 직원과 연차 지급 방식에 있어서 차이가 있어 문의 드립니다. 정규직 지원과 계약직 모두 근속이 1년차 미만으로 개근시 달에 하나가 생기는 조건으로 알고 있습니다. 하지만 기업 측에서 정규직에겐 근속 여부와 상관 없이 1월 1일 날짜로 모든 연차를 부여하였고, 계약직에 한해서만 달에 하나가 생기도록 산정하였습니다. 분명 계약 당시 회계 연도가 바뀌면 정규직, 계약직 모두에게 동등하게 연차를 지급하겠다고 설명하였음에도 불구하고 다르게 지급하고 있는데 관련하여 조언 부탁드립니다.2명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동탈퇴한 사용자올 구정은 27일에 임시공휴일이 될 수 있을까요?구정 시작이 28일부터인데 27이 하루 출근하고 28일부터 쉬는거면 굉장히 비효율적이라고 보거든요.27일에 임시 공휴일이 될수 있을까요?10명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동친절한천산갑2421월 27일 임시 공휴일 지정 검토면 쉴가능성이 높을까요?1월 27일 임시 공휴일 지정 검토면 쉴가능성이 높을까요 아니면 검토만 하고 끝나는 걸까요 검토는 반반 인가요 검토라는 말을 많이하고 결정이 될까요6명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동신기한친칠라145국가근로 출근부 작성 관련 질문드립니다.퇴근하고 바로 하면 된다길래 들어가봤더니 안 돼요출근시간, 퇴근 시간에 맞춰서 출퇴근 버튼 눌러야된다는데이제 알았어요. 수정 어떻게 하나요? 아예 출근 안 한걸로 떠서요3명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동매우잘생긴지휘자남편회사에서 일하면 육아휴직이..?남편회사에 제가 직원으로 들어가있어요! (다른직원없음) 4대보험등 다른 요건은 충족이됩니다. 육아휴직 비용 받을수있을까요??5명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동진짜로조용한들쥐회사 자체 휴무일에 연차사용 및 출근 가능 여부저희 회사에선 창립기념일과 연말 이틀정도를 연 3일 정도를 회사자체 휴무일로 지정합니다.휴무일은 개인 연차가 적용되어 매년마다 3개 정도의 연차는 저의 의견과 관계 없이 사용됩니다.휴무일엔 연차가 사용되더라도 당직자로 지정이 된다면 10시부터 16시까지 회사에 출근하여 업무를 보도록 되어 있습니다. 그로 인한 수당은 2만원이 주어집니다. 연차 사용 후에 출근하는 것이 법적으로 허용되는 부분인지 확인하고 싶습니다.4명의 전문가가 답변했어요