고용·노동
휴일·휴가
- 휴일·휴가고용·노동세심한저어새263배우자의 출산 휴가 일수에 대해서 질문드립니다.자녀가 2024년 11월 30일 출생하였습니다. 남편 출산 휴가가 며칠 적용되는지, 2025년 바뀌는 제도가 적용이 되는지 궁금합니다3명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동많이웃긴상어1년 1개월 11일 근무시 연차수당 질문드립니다.안녕하세요. 노무사분들께 질문드립니다.2023.11.20.~2023.12.31. 계약으로 입사하여, 2024.1.1.~2024.12.31. 으로 재계약해서 근속중입니다.(직위, 업무 동일) 연차를 8개 사용했는데 2024.12.31.까지 근무하고 퇴사시 며칠분의 연차수당을 받을 수 있는지 궁금합니다.1) 2023.11.20.~2024.11.19. 연차 11개 발생 + 2024.11.20. 연차 15개 발생 = 총 26개 연차 발생 2) 제가 2024.11.20.까지 1년 1일 근무 후 퇴사를 하든, 2024.12.31.까지 1년 1개월 11일 근무하고 퇴사하든, 2025.11.19.까지 딱 2년 근무 후 퇴사하든 "1년 이상 2년 미만으로 근무시 총 발생하는 연차의 수는 26개"로 동일한게 맞나요? 감사합니다.7명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동불같은호아친25021년에 8개월 육아휴직을 썼고, 25년에 다시 육아휴직 쓰려고 하는데 추가 6개월 받아서 10개월 사용 가능할까요?25년부터 육아휴직제도가 개편되어 6개월을 추가로 사용할 수 있다고 들었습니다.저의 와이프는 프리랜서라서 육아휴직이란 것을 사용하지 한번도 못썼구요.저는 21년도에 8개월 육아휴직을 써서 4개월이 남은 상태입니다. 자녀는 만 7세입니다.1. 정책적으로 25년도에 4개월+6개월 총 10개월의 육아휴직을 사용할 수 있을까요?2. 10개월을 쓸 수 있다면 육아휴직급여는 10개월 모두 받을 수 있나요?3. 육휴 급여를 받을 수 있다면 금액을 달에 얼마씩 받을 수 있을까요? 감사합니다.2명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동귀한날쥐53연도 중간에 입사시 연차 발생 기준에 대해서 알수 있을까요?지금 현재 회사에 입사일이 3월 18일입니다. 1년동안 1달 만근시 연차가 1개씩 발생되고 1년근무 후에는 연차가 한번에 14개인가 생기는거 같던데 저같은 경우 제가 입사한 3월 18일 날짜 기준으로 연차가 발생되는것인가요?6명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동탈퇴한 사용자일본에서는 주4일 근무제도를 도입한다고 하는데요.일본 도쿄도는 내년 4월부터 주4일근무 선택할 수 있는 제도를 도입한다고 하는데요.물론 도쿄도 소속 공무원만 가능합니다.거기에 유연근무제까지 활용한다고 합니다.결국 주 4일 근무제는 우리나라도 점차 시행하겠죠?3명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동역대급생생한강아지24년 3월 4일 입사한 경우, 25년 1월 1일 연차 15개 받을 수 있나요?1) 근로계약서 회사는 근로자에게 1년간 8할 이상 출근한 경우 15일의 유급휴가를 부여하며, 그 휴가는 1년간에 한하여 적치 또는 분할 사용할 수 있다.연차의 발생 시점은 내부 규정에 따라 기존근무자는 1월 1일부터 적용되며 12월 31일부로 미사용된 연차는 소멸된다. 중도입사자의 경우 입사일로부터 산정하여 연말에 종료한다. 이후 기존근무자와 같이 적용된다.2) 취업규칙연차유급휴가는 매년 1월1일에 시작하여 같은 해 12월31일에 끝나는 기준으로 산정된다.중도입사자의 초년도 연차유급휴가 일수는 가용연차 기준으로 근무월수에 따라 일수 계산되며, 중도퇴사자의 연차휴가일수는 연초에 부여된 연차 휴가일수를 퇴사년도 근무월수에 따라 일수 계산한다.2024년 3월 4일 입사하여 2024년 12월 31일까지 근무하면 1년의 80%를 초과함. 그러면 25년 1월1일 부터 연차 15개 발생하는게 맞을까요?3명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동따뜻한쥐170육아휴직 기간을 회사에서 정해야하나요육아휴직과 출산휴가 전부 최대로 받고싶은데 회사에선 출산 3개월 육아 3개월 밖에 못주겠다고 하는 데육아휴직 기간을 회사에서 정한대로만 쓸수 있나요? 아니면 제가 정하는 건가요제가 1년 쓰겠다했을때 회사에서 거부 하면 어떻게 되나요거부시 권고사직을 당할경우 육아휴직과 출산휴가 모두 사용 가능한가요?4명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동한결같이탐구하는광어조퇴 2시간을 냈는데 회사가 1시간 조기종업을 할때 조퇴는 1시간 차감되나요?조퇴 2시간을 사용하였을시 그날따라 회사가 1시간 일찍 끝난데요 그럴경우 제 연차도 1시간 차감되는게 맞나요?반대로 1시간 조기종업된 후 연장근무 1시간 했다면 연장수당을 받아야 하나요?2명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동대체로수수한재규어공휴일 근무 및 휴무에 관해서 궁금합니다.위의 25일을 크리스마스라고 가정하고 주 5회 근로자가 공휴일에도 휴무를 하고 2회 휴무를 더 해도 상관이 없는지가 궁긍합니다.공휴일의 경우 유급휴일로 치기 때문에 월화목금 + 수(유급휴일) 이렇게 해서 주5일 근무로 인정이 되고 2회 휴무를 진행해도 아무런 문제가 없는지?2명의 전문가가 답변했어요
- 휴일·휴가고용·노동의연한우랑우탄23연차유급휴가는 어떤 법에 근거하여 부여되는 권리인가요?안녕하세요 연차유급휴가는 어떤 법에 근거하여 부여되는 권리인가요? 상시근로자 5인 이상 사업장에서는 근로계약서에 명시되지 않아도 연차유급휴가를 부여해야 하나요?5명의 전문가가 답변했어요