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- 기업·회사법률순수한달팽이299공동사업자 해지 통보기간이 있나요?현재는 공동사업장 운영 중인데상가 임대는 이번년도 12월까지 입니다.통보 기간이 있다면 얼마 전에 말해야 하나요??????1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률얄쌍한닭62코스피상장기업 주식을 5프로정도 보유중입니다해당종목 3대주주고요 단순투자목적으로 들고있었는데오너가 창립자 너무 아니꼬와서경영자체도 못하는거 같고 유보금만 쌓아놓고주주가치제고 이런건 하나도안하는esg개판 인 회사같은데그래서 경영참여해서 해당기업을 경영진 1대주주를공격하고싶은데이럴경우 경영권분쟁으로 주가도 오르고 제입장에선 1석2조인데임시주주총회소집 요청은 어떻게하면되고주주서한발송 의결권위임요청 등 주로어떤방식으로진행되나요.이것도 법무사나변호사 끼고해야되나요부동산만하다 힘드네요1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률좋은하루되세요법인 대표이사에게 내용증명을 보내면 대표이사 외에 열람이 불가한가요?안녕하세요법인 대표이사에게 내용증명을 보내면 대표이사 외에 열람이 불가한가요?누군가로부터 그렇다 들었는데 확인이 필요합니다.3명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률보랏빛개개비116법인 대표도 노동조합을 설립,가입 할수있나요?개인사업일 경우에는 사업 주체가 그 사업체의 대표인 개인에게 있으므로 그 대표와 대표의 이익을 위하여 움직이는 이들이 사용자겠지만법인은 법인 자체가 사업의 주체고 대표는 법인을 위해 고용되어 금로하는 형태의 근로자 아닌가요?고용도 법인 대표가 고용하는게 아니고 법인이 고용하고 고용된 직원은 법인 대표가 아닌 법인에 소속되는거로 아는데요.그래서 대표는 법인에게 월급받고 다른근로자들처럼 근로소득세를 내는걸로 아는데요.그럼 법인은 사용자 법인 대표는 노동자, 근로자 아닌가요?문득 드는 생각이지만 그럼 법인 대표도 노조를 설립하거나 가입할수있는건가요?그런데 한편으로는 현대 같은 대기업을 보면 법인과 노조 사이에서 노사 갈등을 겪는 경우도 심심찮게 보이는데 이 부분 너무 궁금합니다.1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률털털한바위새234게임 서비스 종료 모금 관련해서 궁금합니다제가 좋아하는 게임이 서비스 종료를 한다는 공지를 했습니다.해외 게임을 한국 회사가 수입해와서 서비스하던 게임이었는데, 해외 서비스는 정상적으로 진행중이고 국내 서비스만 타 서비스로의 계정 이전 없는 서비스 종료를 공지했습니다.수입하던 회사가 규모가 꽤 있는 회사고, 다른 게임의 경우 아무 문제없이 서비스하고 있는 것으로 보아 서비스 종료 원인이 국내 매출부진이 아닐까 추측하고 있습니다.그런데 이 게임 자체의 팬덤이 어느정도 형성되어 있고, 매출 부진도 게임의 매력이 떨어지거나 이용자 수가 모자라서가 아니라 흔히 "미래시"라고 부르는 해외 서버와의 시차 때문에 이벤트를 예측할 수 있어서 과금이 특정 시점에 집중되기 때문입니다.따라서 잠재적인 수요는 충분하고, 이번 위기를 모금을 통해서 넘긴다면 서비스 종료를 번복할 수 있다고 생각합니다. 그래서 텀블벅이나 와디즈 같은 크라우드 펀딩 사이트를 통해 모금을 해볼까 합니다.궁금한 사항은 다음과 같습니다.1.게임사와 어떠한 상관이 없고 단순히 게이머고 개인인 제가 게임사에 전달하기 위한 후원금을 모으는게 법적으로 문제가 없나요?2.과거 매출이랑 서비스 종료 직전 매출을 감안하면 게임을 되살리기 위해 못해도 10억원 정도는 필요할 것으로 보이는데, 이렇게 큰 규모의 모금을 할 때 지켜야 하는 법이나 내야되는 세금이 있나요?3.우선적으로 고려하는 것은 후원금을 모은 다음에 서비스하던 게임사에 이를 전달하면서 서비스 재개를 요청하는 것인데, 후원을 받고 나서 게임사에 전달할 때 모금과 별도의 세금이 또 발생할까요?4.만약에 후원이 성공적으로 이루어졌지만 3.의 단계에서 게임사측이 다른 이유를 들어 거부한다면, 이 후원금을 바탕으로 게임을 서비스할 다른 게임사를 찾거나 아예 사람을 모아 별도의 게임사를 설립하고자 합니다. 후원을 받을 때 명시한다면 이렇게 후원금의 사용 방안을 여러개로 정해도 법적으로 문제가 없나요?1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률날렵한노루37회사쪽에서 희망퇴직등정리해고를하고퇴직안하고 남은인원들있는데 강제성육아휴직을 쓰라고하는건정당한건가요?육아휴직을 사측에서 강제로쓰게하는게 법에걸리지않는건가요?육아휴직하면 급여에 일부라 이자도못낼사정이되는데ㅠ 휴직중 알바도못하는것으로알고있고요ㅠ1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률잘웃는집게벌레258석고방향제 사업자등록 어떻게 해야되나요?현재 도매 및 소매업,전자상거래로 온라인으로 캐릭터 굿즈 판매를 하고있습니다.1. 캐릭터를 활용하여 석고방향제를 직접 만들어 온라인 상으로 판매 하고 싶습니다. 사업자등록을 무슨 업종,업태로 해야하는지 사업자 등록을 할때 추가하면 되는것인지2. 현재 일반 주거공간에서 하고있는데 이일을 하기위해서 따로 상가를 구해서 해야되는지3.석고방향제 판매에 같이드릴 오일같은거는 안전확인이 된 상품을 사서 제공하면 되는것인지 제가 개인적으로 뭔가를 해야하는것인지4.추후 원데이클래스를 하게 된다면 따로 준비해야할것이 있는지5.사업자 등록할때 기존 상호명을 똑같이 사용해도 되는지1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률로맨틱한콜리146노무 자문계약 해지하고싶은데 위약금이 발생할까요?2020년10월1일부터 21년9월30일까지 자문계약서별다른의사표시를아니한경우1년 자동연장 입니다현재 23년 12월자로 직원이1명밖에없어서 해지하고싶은데 위약금이 발생할까요?2명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률명랑한멧돼지48산업기능요원이 (개인으로 보는 단체) 고유번호증을 등록 하여 업무시간 외에 비영리활동을 할 수 있나요?개인 프로젝트를 개발하면서 특정 서비스를 사용하려 할때 사업자 등록증 또는 고유번호증을 요구하는데, 산업기능요원 상태애서 고유번호증(개인으로 보는 단체)를 등록해도 문제가 없을까요? (회사와의 별도 분쟁 소지가 없다는 기준)감사합니다1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률온화한갈기쥐2588달에 입사를했는데겨울휴가 못쓰나요?미용실에서 3년 넘게 일하고있는 스텝입니다샵 야유회를 갔다가 다쳐서 수술을 하고 병가를냈는데 2주이상 병가를 못준다고 하여 퇴사처리를 하고 재입사 처리로 한다고 합니다 그래서 2주까지만 병가처리하고한달정도 더 쉬어야 해서 퇴사처리를 하고 8월달에 재입사를 하였는데 12월달에 겨율 휴가를 사용하게 해주는데 연차3개를 원래휴무2일에 붙혀서 총5일을 휴가개념으로 줍니다그런데 이번에 8월달에 재입사를 하여 연차가 없으므로 휴가를 못쓴다고 합니다 그게 맞는말인가요?1명의 전문가가 답변했어요