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- 기업·회사법률차분한청가뢰162017년말에 네트웍회사에 넣은 돈 보상가능할까요?2017년 11 12월경에 GTC라는 네트회사에 돈을 넣으면 매일 이자가 발생한다기에 센타장(이상선)의 자녀(이진주) 통장으로 고객돈 5,000만원 제돈 4.000만원을 입금했는데 매일발생되는 이자는 현금화가 어렵고 모두 코인으로 바꾸게 했었는데 정작 센타장이가지고 있는 코인을 저희테 판매를 했습니다. 2월말일까지 5원6~6.5원에 판매하면서 3월1일날 1달러에 상장한다고 본인이 소유하고 있는 코인을 우리한테 팔아넘김. 그때 당시 미국에 가서 베티여사를 만나고 온다고 하고선 김금자에게 통화해서 스피커폰으로 주변 사람들 다 듣게 해서 선동질을 하고 추가로 2월말일까지 코인을 팔았 음. 지금 생각해보면 미국 간것도 스피커폰으로 통화 한것도 하나의 쇼에 불과했고 모든돈은 이상선(이진주)가 챙긴걸로 사료됨 그럼에도 불구하고 우리가 돈 달라고 하면 본인이 구매해놓은 일가모스 코인이 잘되면 보상 해 주겠다고 차일피일 미루고 너무 힘들어서 찾아가서 도와 달라 호소하기를 여러번. 하다하다 안되어 고사한다 고 했더니 고소할테면 해봐라. 나도 피해자다. 검찰에서 무혐의로 풀려났다 고 하면서 서류뭉치를 꺼내 보잉션서 소리를 질렀음그러면서 버젓이 여기저기 돈 될만한 곳에 투자하고 본인은 잘 살고 있는데 우리는 가슴에 피멍이 들고 힘들게 하루하루 버톄 나가고 있는데 이런 경우 어찌 해야 합니까? 도움주시면 그 은혜 잊지 않겠습니다.1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률영민한뱀눈새81음주운전2회적발시법정구속되나요?회사동료가 음주적발후 한달뒤법원에 갔는데 법정구속이 되어 가지고요 아무예고도 없이 법정구속이 되나요 벌금이아니고 회사 생활도 못하고 갑자기 증발하듯 샤라져서 찾아보니 교도소에 가있드라고요 구제방벞이 없나요2명의 전문가가 답변했어요
기업·회사법률홀쭉한어치191투자금액 원금 보상을 받으려면 어떤 법이 필요한가요투자해서 20일경과 했는데 깉이 일하는 쪽 하고 연락두절이 안된다고 코로나 2차 맞고 대표가 현지에 간다고 출국신청 했다는데요 현지 실무진하고도 전혀 연락이 안된 다고 ㆍ투자한 금액을 받으려면 어떤 조치를 해야 합니까1명의 전문가가 답변했어요- 기업·회사법률짓굳은멧돼지92건물 엘레베이터 사용 질문있습니다한 건물에2-4층 사용하는 회사와 5-10 층 사용하는 회사가 있습니다엘레베이터가 양쪽에 두개씩 총 4개가 있어서효율적으로 사용하기 위해각자 한쪽편을 이용하기로 했습니다5-10층 엘레베이터는 2층과 4층에 있는 다른 가게들 도 가야해서 2층 4층도 서구요2-4층 엘레베이터는 그 위층으론 못가게 버튼을 껐습니다 저는 위쪽에서 일을 하는데요제가 일하는 쪽이 2-4층 엘레베이터 있는 쪽이라계단으로 한층내려가서 그 엘레베이터를 타고 다녔습니다그런데 오늘 그곳 직원이 누구신데 우리 엘레베이터를 타냐구 하길래 위에 근무한다고 했습니다그랬더니 위쪽 회사는 저쪽 타는거라고 타지 말라고 하더라구요그래서 저쪽 엘레베이터도 2층 4층 선다하니 모르는 사람들이 타는거라고 그러더라구요그래서 제가 궁금한건저렇게 주장할 권리가 있나요?두 회사간에 합의를 해서 이쪽 저쪽 이용하기로 나눴으면 타면 안되나요?건물에 있는 엘레베이터는 건물사람들이 편한걸로 탈수있는거 아닌가요?1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률용감한코끼리136채용사이트 허위공고 관련 공익제보 시 고소당할 가능성 있을까요?안녕하세요.정규직(수습기간 3개월) 채용공고를 보고 지원하여 면접전형까지 마친 후 처우협의만이 남은 상태에서, 갑자기 말을 바꾸어 이벙달부터 회사 내규가 변경되었으니 3개월동안 계약직으로 입사하고 이후 정규직 채용계약을 고려하겠다(정규직 전환 확정이 아님)는 답변을 받았습니다.정규직 채용을 전제로 한 수습기간 설정 채용형태와 계약직 설정 후 정규직 전환 검토 전형은 구직자가 받아들이기에는 전혀 다른 기준으로 채용공고 내 확실히 기재해야하는 점일텐데요.온라인상에 게재된 채용공고에는 별다른 설명 없이 정규직(수습기간 3개월) 채용이라고만 쓰여있어 구직자 입장으로서 '정규직 채용을 기준으로 수습기간 3개월을 설정'이라는 뜻으로 인지하고 있었으나 추후 처우협의에서야 '정규직 채용이지만 사실 3개월 수습기간은 계약직으로 진행되며 정규직은 추후 검토 후 재계약으로 전환하는 전형'라는 얘기를 구두로 설명하는 기업의 채용공고는 직업안정법에 위배되는 허위채용공고에 부합하는 것이라고 사료됩니다.계약 전 입사포기 의사 표명 후 고용노동부 신고는 하지 않았으나, 공익 목적의 신고로 특정 채용사이트의 고객센터를 통해 해당 기업의 채용공고는 블라인드 처리가 될 예정입니다.다만 신고자 특정이 가능한 상태고 기업측이 개인적인 연락처도 보유하고 있다는 점에 해당 기업이 채용공고 블라인드 신고에 대한 악의를 가지고 고소진행 등 신고자에게 2차 피해를 줄 경우가 발생할 경우와 관련한 대처방안을 강구 할 수 있을지 문의드립니다.감사합니다.2명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률강렬한멧돼지13퇴사 후 알바 사장님의 소송 협박, 적법한 내용인가요?알바에서 1개월 전 사전 고지, 후임 구해진 후 정상 퇴사함. 다음날 갑자기 사장이 임금을 주지 않겠다며 근무 실수했던 것들을 다 모아와 5500만원~3억의 손해배상 소송하겠다 협박하기 시작.사장이 지적한 손해배상 실수건-막말 진상손님의 컴플레인 (응대에 문제 없었다는 증인 있음)-허락해준 직원 할인을 말 바꿔 절도라고 주장 (증거 있음)-포스기 계산 실수로 월급에서 메꿨던 일참고로 이전 알바생들에게도 같은 수법으로 소송 협박하여 월급을 덜 준 상습범이라고 합니다.며칠간 계속된 협박에 극도로 스트레스를 받아 협박죄로 고소하겠다 하니 바로 입금하여 결국 월급 문제는 해결이 되었습니다만, 끝까지 사장이 소송은 예정대로 진행할 것이라 으름장을 놓았던 것이 마음에 걸려 질문합니다. 위와 같은 사항으로 가게 영업에 피해를 끼쳤다는 혐의를 입증하고, 청구까지 할 수 있나요? 만약 정말로 소송이 걸리게 된다면 어떤 대응을 할 수 있는지 답변 부탁드립니다.또, 알바생들의 고용보험을 계획적으로 누락시켜 현재 제 고용보험도 반 이상의 일수와 소득이 누락된 상황입니다. 이미 이전 알바생에게 신고를 당해 과태료를 문 전적이 있다는데, 제가 같은 일로 신고하게 되면 어느정도의 벌금을 물게 되나요?1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률어린청설모142연차사용촉진제도에 대해서 궁굼한게 있어 질문드립니다.?연차사용촉진제도는 모든 회사에서 도입 가능한가요?회사 인원 같은 제약 사항이 있는지요?연차일에 근무할 경우 노무수령 거부 통지서를 고지하면 무조건 임금 지급을 하지 않아도 되는건가요?예로 7월에 잔여 연차에 대한 계회서를 받고 해당 예정일마다 노무수령 거부 통지서를 고지하는경우 어떻게 되는건가요?1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률되알진큰고래145개인의 백신접종 여부를 홈페이지에 게시해도 문제가 없나요?직장에서 직원의 백신접종 여부를 확인하는건 알았으나 사내망 홈페이지에 부서별 접종 현황 메뉴를 만들어 개인의 백신 접종여부를 소속, 사번, 직급, 성명과 함께 게시하고 있습니다. 이처럼 회사가 직원의 백신 접종여부 및 개인정보를 직원 동의없이 게시하는 것이 개인정보보호법 위반에 해당하는지 궁금합니다.- 해당 게시판은 회사 직원들만 볼 수 있으며, 백신 접종여부는 소속 부서, 소속 사업장 직원들만 볼 수 있는 상황입니다.2명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률피곤한삶은계란회사에서 특정후보 지지독려하는 경우 법에 저촉되는것이 있나요?안녕하세요!저는 특정당 권리당원인데요.요즘 특정후보 선거인단 참여를 독려하기 위해 휴게시간에 직장동료에게 인터넷출력물을 주거나 선거인단 가입을 독려하고 있어요. 그런데 이게 문제가 되나요?인터넷 선거인단 모집 게시물을 사무실 벽에 부착하는것은 안돼나요?1명의 전문가가 답변했어요
- 기업·회사법률비상한밀잠자리195계약서없는 제품 설치, 장기 미수금으로 제품회수시 문제가될까요?안녕하세요 저는 보안제품 및 통신공사업을 하고 있습니다상황을 설명드리면 금년 4월경 A인테리어 업체의 의뢰를 받고 일반 고객님께 인터폰 설치를 해주었습니다문제는 이 A인테리어 업체가 현재까지 결제 대금 지불을 하지않고 있습니다 약 5개월간 대금 지불을 하지않고 있으며, A인테리어 업체 결제담당자 연락하면 통화도 잘안되고 어쩌다가 연락이되면 매주 금요일이 결제일이라며 그때 입금해주겠다고 하고 현재까지 계속해서 미수금 상태입니다해당 설치건에 대한 계약서는 없으며, 4월에 세금계산서는 발행한 상태인데요검색해서 알아보니 미수금을 못받는다고 제품회수를하면 절도죄가 된다고 하는데 맞나요?저는 계약서도없고 계약금도 받은것이 없는 상태인데, 인터폰을 설치한곳은 A인테리어 업체의 고객 자택입니다계약서없는 거래건의 세금계산서 발행만 있을경우 제품 회수를하여도 법적으로 문제가되는지요?실제 인터폰을 설치받은 고객님께 양해를 구하고 제품 회수 및 선로 철거 후 고객님께 A인테리어업체 소보원에 신고하라고 하고싶은데계약서 및 계약금없이 세금계산서만 발행된 거래건에 대해서도 제품의 소유권이 고객에게 있다고 볼수있는지 궁금합니다많은 조언 부탁드립니다감사합니다2명의 전문가가 답변했어요