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제가 금요일에 카페면접을 두군데 봤는데 이번주 평일중에 연락준다고했거든요.. 불합격일려나요?ㅠ
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.위 내용만으로 합격 여부를 알 수 있는 것은 아니니 월요일에 직접 연락해서 확인하고 이후 상황에 대처하는 것이 바람직해보입니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.09.28
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직장내 휴가사용 제한 합법인가요 ? 불법아닌가요
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.사용자는 사업운영에 막대한 지장이 있는 경우를 제외하고 근로자가 원하는 시기에 유급휴가를 부여해야 합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.09.28
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입사 3개월 자진퇴사 법적문제 발생여부
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.계약 내용을 준수하지 않아 분쟁의 여지가 있습니다만 해당 행위로 인해 손해가 발생하고 그 손해와 인과관계가 있음을사업주가 실제 소송를 제기해서 입증해야 되는 현실적인 문제가 있어, 문제가 되는 경우는 드뭅니다.
고용·노동 / 근로계약
25.09.28
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5인미만 식당을 운영하고있는데 직원들에게 지분을 팔게되면
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.직원들과 어떤 부분을 합의한다는 것인지 구체적이지 않아 정확한 답변은 제한됩니다만우선 지분을 나눠주는 것과 수당지급의무를 면하는 것은 별개의 문제입니다.다만 근로자 본인들이 자신들의 각 종 청구권이 발생한 후에 스스로 포기하는 합의는 가능합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.09.28
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교통사고 후 아르바이트 관련 절차 문의
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.퇴근 도중에 난 사고인것인지 퇴근 후 별개의 행위를 하다가 알바 장소의 근처에서 사고만 난 것인지에 따라다를 것입니다. 만약 전자라면 산재신청이 가능할 것으로 보입니다.
고용·노동 / 근로계약
25.09.28
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입사 3개월 이내 자진퇴사 통보 법적문제
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.자진퇴사 통보 자체가 문제될 것은 없습니다. 계약에 명시된 바와 같이 1개월 전에 통보한다면 다른 특별한 사정이 없는 한 더욱 문제될 일은 없을 것입니다.
고용·노동 / 근로계약
25.09.28
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합의를 보는 상대방이 탄원서를 이런 내용으로 해달라고 하는데 문제 없을까요?
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.단순히 의견에 불과하니 문제가 있다고 보기 어려우나 해당 문제는 일반 형사 문제에 해당하니 관련 전문가인 변호사의 상담을 받는 것이 바람직합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.09.28
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전세로 살고있는데요..집이 오래되어서 그런가 아랫집에서 물이 샌다고하네요
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.위 질의 내용은 노동관계 법령과 무관한 내용이니 부동산 전문가나 법률 전문가에게 문의해보시는 것이 정확합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.09.27
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근로계약기간 전에 알바 그만두고싶은데 어떡해야할지 모르겠습니다
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.퇴사절차를 준수하고 퇴사하면 반드시 계약기간을 지키지 않아도 됩니다. 직업선택의 자유가 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.09.27
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계약직 갱신 거절시 법적 보호는 ? 어떻게 되나요
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.계약직은 기간제법상 예외사유가 없는 한 2년을 초과사용할 수 없어 재계약 갱신기대권이 인정되기 어려울 수 있으나구체적인 사실관계에 따라 정규직 전환기대권이 인정될 수 있습니다.위 내용만으로는 판단하기 어려우니 구체적인 사실관계를 갖고 심층적인 상담을 받는 것이 좋습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.09.27
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