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답변 내역

나라에서 공휴일 주는거 며칠까지 줄수있다 이런거 정해져있나요?
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.5인 이상 사업장은 법정공휴일(일요일 제외)에 대해서 유급휴일로 보장하여야 하는 것이 원칙입니다.임시공휴일을 당연히 사업장이 정할 권한은 없지만 노사가 합의하여 특정일에 휴무하는 것은 문제되지 않습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.08.29
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눈 사시수술해도 회사 병가 써도 되나요?
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.병가에 관한 내용은 법정사항은 아니므로 취업규칙 등 회사 사규에 따라 정하게 됩니다. 따라서 사규에 대한 검토가 필요합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.08.29
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연차보상일수는 법적으로 정해져 있나요? 회사에서 마음대로 정할 수 있나요?
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.이월 여부에 대해서는 당사자간 합의로 정할 수 있습니다만 보상의 한도를 회사가 임의로 정할 수는 없습니다.남은 연차에 대해서 전부 수당으로 보상하여야 합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.08.29
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식당종업원 명절휴무에대한궁금증있어서요???
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.구체적인 사실관계를 몰라 정확한 답변은 제한됩니다만 5인 이상 사업장은 추석 등과 같은 법정공휴일을 유급휴일로 보장하게 되어 있으나 5인 미만 사업장은 유급휴일로 보장되지 않습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.08.29
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알바생 실수로 인한 손해배상 질문입니다...
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.본인의 과실에 부분에 대한 책임은 발생할 수 있습니다.직장 내 괴롭힘에 해당할 수 있습니다. 심하면 손해배상 청구도 가능한 부분입니다.종합적으로 손해배상에 관한 문제이므로 변호사와 상담하시어 정확한 답변 받아보시기 바랍니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.08.29
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1명 평가
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프리랜서는 4대 보험 필수가 아닌지 궁금해요?
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.구체적인 사실관계를 몰라 정확한 답변은 제한됩니다만 일부 직종의 노무제공자는 고용, 산재보험의 가입대상일 수도 있습니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.08.29
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회사 돈 지급 되나요?!!!!!!???????
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.3일 동안 제공한 근로에 대한 대가인 임금은 당연히 발생하고 청구 가능합니다. 답변이 도움이 되셨길 바라겠습니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.08.29
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실업급여 신청서류중에 출근기록부?
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.무조건적으로 필요없다고는 말씀드릴 수는 없습니다만 특별한 사정이 없는 한 출근부까지 확인하는 경우는 드뭅니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.08.29
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노동청 지명수배 피의자 경찰 체포후 다음 단계
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.구체적인 사실관계를 몰라 정확한 답변은 제한됩니다만 사업주 조사를 통해 혐의가 인정되면검찰에 송치되고 검찰의 처분(구약속, 정식기소 등)에 따라 사건이 진행됩니다.
고용·노동 / 임금체불
25.08.29
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어제 뜬금없는 권고사직 제안을 받았습니다.
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.구체적인 사실관계를 몰라 정확한 답변은 제한됩니다만 권고사직은 거부가 가능하고,계약기간이 만료되는 사정이 있다면 그 기간이 만료됨으로써 계약은 자동적으로 종료되는 것입니다.만약 계약기간이 만료되었는데 회사에서 재계약을 거부했다면 실업급여 수급 사유에는 해당합니다.
고용·노동 / 구조조정
25.08.29
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