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실업급여 일용직 일수 계산은 날짜만 다르면 되죠? 24시간 꼭 지나야 되는 거는 아니죠? 예를 들어 오전10시 출근 다음날 오전9시 출근 이렇게도 2일 인정되나요? 퇴근은 다음날이 한시간
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.구체적인 사실관계를 몰라 정확한 답변은 제한됩니다만오전 10시 출근, 다음 날 오전 9시 출근한다면 이틀을 근로한 것이 되겠습니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.08.16
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연장휴게시간 돈을까면 안되잖아요.
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.정확하게 질의의 요지 파악이 안되는 것 같습니다. 휴게시간은 무급이 원칙이기는 합니다. 조금 더 구체적으로6하 원칙에 의해 기재해주시면 답변에 도움이 되겠습니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.08.16
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최저임금계산부탁드립니댜. ㅡㅡㅡㅡ
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.위 내용에 대한 답을 위해서는 소정근로일수 및 5인 이상 여부 등을 알아야 계산이 가능합니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.08.16
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해고,손해배상,명예회손,문서조작
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.위 질의 내용은 민사소송에 관련된 내용으로 보입니다. 법률 카테고리에 질의하시어 변호사의 답변을 받아보시기 바랍니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
25.08.16
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미용실 도급계약서 권리계약서 효력있을까요?
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.구체적인 사실관계를 몰라 정확한 답변은 제한됩니다만 위 내용만으로 봐서는 근로기준법상 근로자인지 여부가불분명하고 위 계약서의 효력에 관한 의견은 법률 카테고리에 질의하시어 변호사에게 상담을 받아보시기 바랍니다.
고용·노동 /
근로계약
25.08.16
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격일제 모텔근무 최저임금도안주고 근로계약서 허위작성 으로신고하려고합니다
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.신고가 가능할 것으로 보입니다. 소정근로시간 외 계속 근로했음을 증빙할 수 있는 어떤 자료도 좋습니다.(예, 카카오톡 메세지 등)정확한 주휴수당에 대해서는 위 정보만으로 판단하긴 어렵습니다. 전문가와 심층적인 상담을 해보시는 것이 좋겠습니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.08.16
5.0
1명 평가
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제가 카드값이나 보험료 등등 나갈게 많아서
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.정해진 임금 지급 방식이 있는 경우 사업주는 다른 지급 형태의 요구에 반드시 응해야만 하는 것은 아니지만현실적으로 어려운 일은 아니니 사정을 설명하고 요청해보시기 바랍니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.08.16
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근로계약서,등본,통장사본 미제출 후 급여신청 가능한가요?
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.구체적인 사실관계를 몰라 정확한 답변은 제한됩니다만 어떠한 서류를 작성해야만 임금을 받을 수 있는 것은 아닙니다.대면하기 어렵다면 파일로 요청하여 사본을 작성하여 제출하는 방법도 있습니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.08.16
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카페 알바 프리랜서 계약 임금 미지불 신고 관련
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.프리랜서 형식 계약이라고 하더라도 실질적인 근로자라면 노동청에 신고를 할 수 있고, 특별한 사정이 없는 한불이익 입을 것은 없습니다.
고용·노동 /
임금체불
25.08.16
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월급제 관련 질문드립니다 (주말 근무)
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.구체적인 사실관계를 몰라 정확한 답변은 제한됩니다만 월급제는 해당 월의 역일수에 따른실제 근로일 수와 상관없이 고정적으로 임금을 지급받는 것이므로 특별한 사정이 없는 한 해당 월의 소정근로일의 증감과 상관없이 고정적인 월급을 지급받게 됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.08.16
5.0
1명 평가
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