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고용·노동
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대학교 중퇴 일경우 입사서류 요청 문의
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.위 질의 내용은 노동관계법령과 무관한 사항으로 교육분야나 해당 학교에 문의해보시는 것이 정확할 것으로 보입니다.
고용·노동 /
기타 노무상담
25.10.23
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계약만료 관련 실업급여 조건에 대해 궁급합니다.
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.구체적인 사실관계를 몰라 정확한 답변은 제한됩니다만 피보험단위기간 요건 충족 전제시, 무리는 없다고 판단됩니다.
고용·노동 /
근로계약
25.10.23
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제가 설겆이 를 알바하는데요 서빙도 같이 시켜요 설거지 만 하기로 하고 지원했는데
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.근로기준법에 따라 명시된 근로조건이 사실과 다를 경우에 근로자는 근로조건 위반을 이유로 손해의 배상을 청구할 수 있으며 즉시 근로계약을 해제할 수 있습니다.
고용·노동 /
근로계약
25.10.23
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알바인데 프리랜서로 계약서 써도 되나요?
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.위 내용만으로 판단하긴 어렵습니다. 구체적인 근로조건 등을 토대로 근로계약을 체결해야되는 상황인지일반 프리랜서 계약을 체결해도 무방한 사안인지 심층적인 상담을 받아보시기 바랍니다.
고용·노동 /
근로계약
25.10.23
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무단으로 퇴사해도 문제가 없을까요?
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.구체적인 사실관계를 몰라 정확한 답변은 제한됩니다. 업무강도와 일방적인 언어폭력 주장 사유만으로 곧바로 무단퇴사가 정당화되지는 않습니다만 무단퇴사의 책임 여부 및 정도 판단에 있어 참작은 될 수 있을 것으로 보입니다.
고용·노동 /
근로계약
25.10.23
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근로계약서 미작성 및 임금체불 에 관하여
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.원만하게 지급될 상황이 아니라고 판단되시면 사업장 관할 노동청에 신고하여 처리하는 수 밖에 없습니다.
고용·노동 /
근로계약
25.10.23
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(문의) 퇴직원 작성 관련 퇴직사유.
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.본인이 퇴직 사유를 자발적 퇴직이라고 퇴직원을 작성하고 제출하여 본인 의사 반영하고 사직서를 제출 받았는데, 1달 정도 지난 후 갑자기 연락하여, 권고사직으로 인정해달라고 요청하면 인정해줘야 하는지 문의 드립니다-> 요청에 응할 이유는 없습니다.
고용·노동 /
근로계약
25.10.23
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수습기간 계약 만료 전 수습 종료 절차 문의 드립니다.
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.구체적인 사실관계를 몰라 정확한 답변은 제한됩니다만 수습기간 중이라도 일방적인 근로관계 종료는 '해고'에 해당하니 사유나 절차적 신중을 기하시기 바라고, 근로자 본인도 계약을 합의로 종료하는 것에 동의한다면 사직서를 받으시면 됩니다.
고용·노동 /
근로계약
25.10.23
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식당에서 일하다 관뒀는데 문제가 생겼습니다 도와주세요
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.과태료 사항은 아니고 형사처벌 사항이고, 형사처벌을 받더라도 민사적으로 별도로 청구가 가능합니다.근로계약서를 작성하지 않고 교부하지 않은 것도 형사처벌 대상입니다.당일 퇴사 통보로 인해 손해가 발생했다면 책임이 있을 '수'는 있습니다만 사업주가 입증해야합니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.10.21
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퇴사 시 연차수당 계산 어떻게 되나요?
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.회계년도로 연차가 관리되고 있는 것으로 예상되는데 퇴사할 경우 입사년도 기준과 회계년도 기준의 발생 연차를 비교하여 특별히 정함이 없는 한 근로자에게 유리한 방식으로 산정된 연차를 기준으로 정산되어야 합니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.10.21
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