답변 내역

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.임금이 중요한지, 기타 워라벨이 중요지는 개인이 처한 상황 및 가치관 등에 따라 다를 것으로 보입니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.위 내용만으로 실질 근로자인지 아니면 프리랜서인지 여부에 대해서 판단하기는 어렵습니다.구체적인 사실관계를 바탕으로 실질적인 근로자인지 판단을 한 후에 퇴직금 청구권 존부를 살피는 것이 필요합니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.실제 지각한 것이 아니고 단지 시스템상 처리 과정에서의 과실에 불과한 것을 이유로 임금을 삭감하는 것은 정당화 되기 어렵습니다. 임금체불에 해당할 수 있습니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.여성폭력방지법의 구체적인 내용 / 해석에 관해서는 법률 카테고리에 질의해보시는 것이 정확합니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.구체적인 사실관계를 몰라 정확한 답변은 제한됩니다만 위와 같은 회사의 연차 관리 / 통제 방법은근로기준법 위반 소지가 있으니, 노동청에 신고할 수 있습니다.사업장 소재지 관할 노동청에 방문, 온라인 등으로 신고가 가능합니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.해당 입증자료에 나아가 출석조사에서 충분히 주장할 수 있습니다. 해당 자료만 보고 판단하지는 않으니 너무 염려하지 않아도 됩니다.나중에 출석조사시에 근로계약서 미작성 / 미교부한 부분도 처리해달라고 요청하시기 바랍니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.노동청의 시정 지시를 시정하지 않게 되면 범죄로 인지하여 검찰로 송치될 수 있습니다. 현 상황을 알리셔도 됩니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.1시간만 일해도 근로계약서를 작성하여야 합니다. 일용직은 고용보험 및 산재보험에 가입됩니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.계약 사항으로 1개월 전 통보 규정이 있다면 이를 준수하는 것이 바람직합니다만합의로 계약을 해지할 수도 있으니 사정을 설명하고 합의로 계약을 해지할 것을 제안해보시기 바랍니다.

안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.구체적인 사실관계를 몰라 정확한 답변은 제한됩니다.안타깝습니다만 위 사실관계만을 놓고 보았을 때, 실업급여 수급은 어렵다고 생각됩니다.