안녕하세요. 류형식 전문가입니다.
Q. 1년미만 계약직 근로자 첫달 연차랑 막달 연차는 어떻게 사용하나요?
안녕하세요. 류형식 노무사입니다.계속 근로 1년 미만일 때 1개월 개근 시 1일씩 주어지는 연차휴가는 그 1개월의 근로를 마친 다음날 발생합니다.이에, 질문자님의 경우 6월1일, 7월1일, 8월1일, 9월1일, 10월1일, 11월1일, 12월1일로 총 7일의 연차휴가가 발생합니다.감사합니다.
Q. 편의점 페기 및 임금체불 신고 하려는데 궁금한게있습니다.
안녕하세요. 류형식 노무사입니다.질문자님의 과실로 인하여 사업장에 손해가 발생한 것과 근로기준법 위반에 대하여 관할 노동지청에 진정 등을 제기하는 것은 별개입니다. 다만, 추후 사용자가 이에 대한 손해배상을 청구할 수는 있을 것이나 해당 손해액이 질문자님의 과실 등으로 인하여 발생하였다는 것을 입증해야 합니다.감사합니다.
Q. 월요일 휴무인데 월요일이 어린이날이라 추가 휴무 요청할 수 있나요?
안녕하세요. 류형식 노무사입니다.휴무일 등 애초부터 근로제공이 예정되어 있지 않은 날이 관공서 공휴일과 겹칠 경우 해당 일을 유급으로 처리하여야 하는 것은 아니므로, 질문자님의 휴무일 또는 주휴일이 공휴일과 겹친다고 하여 사용자가 추가로 대체 휴무일 등을 부여해야 하는 것은 아닙니다.감사합니다.
Q. 육아 휴직 급여 받을때 알바 괜찮나요?
안녕하세요. 류형식 노무사입니다.1. 1주간의 소정근로시간이 15시간 이상인 경우2. 자영업을 통한 소득 또는 근로를 제공하여 그 대가로 받은 금품이 월 150만원 이상인 경우상기의 경우 취업으로 보므로 1주 15시간 미만으로 소득이 월 150만원 미만이라면 가능합니다.감사합니다.
Q. 단시간 (일 3시간 근무*주5일)근로를 하는 요양보호사도 연차를 받을수 있는지요?
안녕하세요. 류형식 노무사입니다.질문자님 사업장의 상시근로자수가 5인 이상이라면, 1주의 소정근로시간이 15시간 이상에 해당하므로 정상적으로 연차휴가가 발생합니다.감사합니다.