안녕하세요 이승철 전문가입니다.
Q. 계약직 재계약 관련 부당해고에 대해ㅇ
안녕하세요. 이승철 노무사입니다.기존 계약과 반드시 동일한 조건으로 계약하지 않으면 부당한 것은 아닙니다. 계약은 당사자간 합의에 따라 그 내용을 자유롭게 정할 수 있습니다.
Q. 우리엄마의 이상한 근로계약서 좀 봐주세요
안녕하세요. 이승철 노무사입니다.총체적으로 근로기준법 위반이 한두가지가 아닌 것 같습니다. 임금명세서 미작성, 임금 정기지급 위반, 임금체불 등... 다만, 임금채권의 소멸시효가 3년이기 때문에 이 부분은 참고하시는 게 좋겠습니다. 미리 지급받은 퇴직금은 무효입니다.
Q. 주휴수당 계산하는 법 알려주세요!!
안녕하세요. 이승철 노무사입니다.3시간x시급으로 계산하는 게 맞다고 판단됩니다. 위와 같이 근로하면 결근을 하는 등의 특별한 사정이 없는 한 주휴수당이 발생할 것으로 판단됩니다.
Q. 상담사들은 통화 건수에 따라서 수당을 받는건가요?
안녕하세요. 이승철 노무사입니다.법적으로 정해져 있는 것이 아니기 때문에, 근로계약의 당사자간 합의하기 나름입니다. 둘다 가능합니다.
Q. 회계연도 기준 연차 갯수 문의드립니다.(전년도 입사자)
안녕하세요. 이승철 노무사입니다.1안이 맞는 것으로 판단됩니다. 1월 1일부터 12월 31일까지의 회계기간으로 하였을 때의 기준입니다.