안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.
Q. 휴가시기 변경권은 어떤경우에 사용가능한가요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.해당 일을 연차로 사용하는 경우 상당한 영업상의 불이익을 받을 것이 염려되거나 그러한 개연성이 있을 때 사용자는 연차휴가시기변경권을 행사할 수 있습니다.감사합니다.
Q. 근로계약서 상에서 수습기간 설정의 효력
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.수습기간 90% 감액을 위해서는 1년이상 기간을 정하여 근로계약을 체결할 것을 요건으로 합니다.따라서 계약기간이 3개월로 되어 있으므로 감액할 수 없습니다.감사합니다.
Q. 자진퇴사 후 월차를 다 쓰지 못하였을 경우 어떻게 되나요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.퇴사로 인하여 사용하지 못하 연차가 있는 경우 퇴사월 급여에서 정산 받으실 수 있습니다.일반적으로 연차수당은 통상시급 x 소정근로시간으로 계산하여 지급됩니다.감사합니다.
Q. 기초연금 노인연금 노령연금 기초연금 이게다같은말인가요
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.기초연금은 소득 기준에 따라 지급되는 지원금이고, 노령연금은 보험료 납부에 기반한 연금입니다. 노인연금은 이 둘을 포함하는 더 넓은 범위의 개념입니다.감사합니다.
Q. 퇴직금 급여 조건 궁금합니다!!!!
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.퇴직금 발생여부는 입사일 기준으로 판단합니다. 23년 12월 1일 입사시 24년 11월 말일까지 마지막 근무 후 퇴사한다면 퇴직금이 발생합니다. (1주 15시간 이상 근무 전제)감사합니다.