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안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.

안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.

탁성민 전문가
칠도 노동법률사무소
Q.  갈수록 길어지는 연휴...점점 더길어질까요??
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.연휴가 길어지는 추세는 휴식과 여행 수요 증가, 정부의 정책 변화 때문입니다. 하지만 식당 등 서비스업에선 연휴가 업무 강도를 높여 직원들이 힘들어할 수 있습니다. 이 문제를 해결하려면 근무 환경 개선과 제도적 보완이 필요합니다.감사합니다.
Q.  간이지급명세서 작성시에 지급자부분을 개인으로 하나 사업자로 하나 큰 차이가 있나요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.해당 내용은 세무 관련 질의로 세무게시판에 여쭤보시는게 빠른 답변을 받으실 수 있을 것으로 판단됩니다.감사합니다.
Q.  프리랜서가 근로자로 인정될 때 요구할 수 있는 수당
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.실질적으로 휴게시간을 부여받지 못했다면 청구할 수 있습니다.정확한 근로시간계산을 위해서는 5인 이상,미만 여부 확인이 필요합니다.5인이상 사업장에서 1주 15시간이상 근무한다면 연차가 발생합니다.감사합니다.
Q.  대통령이나 고위 공무원들이 헌법재판소에 탄핵소추를 당하면은 직무가 정지되는데, 직무가 정지되는 기간 중에는 급여는 지급되는지요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.공무원보수규정에 따르면 아래와 같습니다.「국가공무원법」 제73조의3제1항제5호에 따라 직위해제된 사람: 봉급의 70퍼센트. 다만, 직위해제일부터 3개월이 지나도 직위를 부여받지 못한 경우에는 그 3개월이 지난 후의 기간 중에는 봉급의 40퍼센트를 지급한다.감사합니다.
Q.  아르바이트 해고예고수당 입증관련 질문
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.해고사실을 입증하셔야 합니다. 다시 한번 통화를 통해 녹취를 남겨놓거나 해고통지서를 요청하는 등 해고증거가 있어야 합니다.감사합니다.
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