안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.
Q. 5인이하 개인 가게에서 일하는데 월차나 그런 휴가 쓸수 있나요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.5인 미만 사업장의 경우에는 근로기준법상 연차규정이 적용되지 않아 연차가 발생하지 않습니다.감사합니다.
Q. 폭설로인한 휴일지정 나라에서는 못하는건가요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.폭설로 임시 공휴일을 지정하는 것은 일반적으로 어렵고, 법적으로 공휴일은 미리 정해진 날짜들에 해당합니다.감사합니다.
Q. 실업급여 수급중에 사업자등록을 했을경우
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.법령상 사업자가 있다하더라도 휴업신고를 하는등 실제 사업을 하지 않음을 증빙할 수 있다면 가능합니다.다만, 소명하는 절차가 번거로우므로 안된다고 답변하신 것으로 판단됩니다.감사합니다.
Q. 해고하기 전에 반드시 미리 고지를 해야 하는 것 아닌가요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.폐업으로 인한 해고의 경우도 3개월 이상 근속하였다면 해고 예고를 해야합니다.그렇지 않은 경우 해고예고수당을 지급해야 합니다.감사합니다.
Q. 퇴사 후 4대 보험 미가입에 대한 문제제기 가능한가요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.근로계약서를 작성하시 않았더라도 근로사실을 입증함녀 공단에 피보험자격확인청구를 통해 4대보험 소급 가입가능합니다.5인 이상의 경우 근로자 해고시 정당한 사유가 있어야 하며 적법한 절차를 거쳐야 합니다.감사합니다.