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안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.

안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.

탁성민 전문가
칠도 노동법률사무소
Q.  1개월 미만 근로자의 4대보험 공제 여부
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.국민연금 1일 입사이더라도 당월퇴사의 경우 납부미희망 체크시 부과되지 않습니다.건강보험 1일 입사인경우 당월퇴사 했더라도 부과됩니다.고용보험 부과됩니다.감사합니다.
Q.  아르바이트를 하는데 4대 보험을 안해준다고 하면 어떻게 해야하나요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.근로자라면 4대보험 가입은 의무사항입니다. 가입요청에도 이를 사업장에서 거부한다면 피보험자격확인청구를통해 가입이 가능합니다.감사합니다.
Q.  건강보험공단의 4대보험 납부일 알려주세요!
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.4대보험료는 근로자 개인이 아닌 사업장으로 부과되며 보험료 자동이체 납부일은 매월 10일 혹은 말일로 정할 수 있습니다.감사합니다.
Q.  5인미만 법인 주휴수당관련하여 질문드립니다
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.주휴수당은 5인 미만 여부와 관계없이 1주 소정근로시간이 15시간 이상이고 결근이 없다면 발생합니다.감사합니다.
Q.  기업이 구조조정을 결정할 때 어떤 경제적 또는 시장적 신호를 고려해야 하나요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.기업이 구조조정을 결정할 때 경기 침체, 경쟁 심화, 규제 변화 등의 외부 신호와 수익성 감소, 효율성 저하, 인력 과잉 등 내부 신호를 분석해야 합니다. 이러한 신호들은 비용 절감, 사업 축소, 프로세스 개선 등의 대응 전략을 이끌어내며, 구조조정의 시기와 범위에 영향을 미칩니다. 이를 통해 기업은 장기적인 경쟁력을 회복하고 생존을 도모할 수 있습니다.감사합니다.
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