부당해고로 판정되는 경우는 언제인가요? 보통 회사에서 징계를 한다면 그 이후에 바로 해고하는게 아니라 위원회 이런거 거쳐서 진행하잖아요? 그런거 거쳐기만 하면 해고가 정당하게 되는 건가요?