고용·노동
임금·급여
- 임금·급여고용·노동정말창의적인사과잼실업급여에 충족이 되는지 궁금합니다정확하고 간략하게 말씀드리면 사대보험을 들고25년 7월부터 현재 26년 1월 29일까지 현재 진행형으로 근무중입니다사대보험은 계속 납부중인 상황인데 10월경쯤 사업체가 바뀌면서 고용보험 상실 -> 이후 곧바로 다른 업체에서 이어서 새롭게 고용보험 취득 했다고 통지서가 오더라구요이런 상황인데 180일이 충족되지 않아도 사대보험만 계속 납부하면 사업체랑 상관없이 실업급여가 충족 되나요?아니면 새롭게 업체가 바뀐 상황부터 다시 180일 이상 근속 충족해야 하나요? 자세한 답변 부탁드립니다 문*현? 헌? 전문가님 답변은 정중히 사양할게요 너무 표면적인 답변만 해주셔서 매번 도움이 안됩니다참고로 사대보험 충족사항에 대해 잘 알고있습니다 자발적 퇴사가 아닌점 참고부탁드립니다 감사합니다1명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동특히예쁜천재단기알바 펑크 후 피해보상금 관련 질물저는 단기근무 알바로 근무 중이며, 오늘 23시 출근 예정이었으나 잠들어 제시간에 출근하지 못했습니다. 이후 전타임 근무자와 연락이 닿아 다른 알바가 급히 투입되었고 인수인계까지 완료되어 매장은 정상적으로 운영되었습니다. 그럼에도 사장은 계약서에 있는 손해배상 조항을 근거로 책임을 언급하고 있는 상황입니다. 저는 이미 근무한 시간에 대한 임금은 아직 정산받지 못했고, 내일은 원래 근무일로 출근 의사가 있습니다. 이러한 상황에서 대타가 투입되어 영업 공백이 없었던 경우에도 사장이 손해배상이나 비용 청구를 할 수 있는지, 계약서상의 손해배상 조항이 근로기준법상 유효한지, 이미 근무한 시간에 대한 임금을 손해배상 명목으로 공제하거나 지급하지 않을 수 있는지, 그리고 사장이 대타에게 시급을 더 지급했다는 사정을 근로자에게 전가할 수 있는지에 대해 자문을 구하고자 합니다.1명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동탈퇴한 사용자알바인제 작년에 상용직알바로 640정도 수입이있어요고용보험이랑 산재보험만들어가고상용직알바로.작년수입이 640정도인데남펴은직장인이라서 연말정산하는데부인인 제가 남편밑으로들어가서연말정산말때인적공제등 혜택 받을수있나요?1명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동당찬담비131계약직 2/2-2-27까지 근무해도 실업급여 받을수있나요?A회사에서 2년반 다니고 12월에 퇴사했고요2/2-2/27까지 근무하는 한달 계약직이 있어서 공고 넣을려는데 이렇게 근무하면 계약만료로 실업급여 해당되는거 맞나요?애매하게 2일부터라서 1달이 좀 덜되는데도 괜찮은가해서요3명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동가장따스한벌새회사에 요청했지만 급여명세서를 주지 않고 있어요.근무 형태가 재택 근무입니다.이전에 급여명세서를 받고 싶다면 본사에 와서본사 내부 컴퓨터로 확인하라고 했습니다.따로 급여 명세서를 받고 싶어서 요청을 한 상태인데요요청을 했지만 담당자가 지금 무시하고 있습니다.문제가 되는 걸지, 딱히 잘못된 게 없는 지 궁금합니다.4명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동공정한벌잡이288다른 연도에 각각 채용 시, 같은 업무를 다른 직렬로 (사무관리/연구지원) 뽑는 것은 노동법상 문제 없나요?다른 연도에 각각 채용 시, (2016년/2024년)같은 업무를 다른 직렬로 (사무관리/연구지원) 뽑는 것은 노동법상 문제 없나요?2명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동끝없이확신있는고등어월급제 하루일당 계산방법이 궁금합니다.안녕하세요월급 490만원인 사람 의 경우 주 5일제, 8시간 근무 조건이면490만원/209시간 = 1시간 시급 (23,445원)시급x8시간 = 하루 일당 (187,560원)이렇게 계산 하는게 맞을까요?급여계산기 관련 사이트에 들어가서 적용하면 시간 당 27,841원 하루 일당이 222,727원 으로 나오는데 어떻게 계산하면 저런 금액이 나오는지 궁금 합니다ㅜㅜ 뭐가 맞는 건지 모르겠어요...달마다 일수에 따라 하루 일당을 달리 해야하는게 맞는 건가요? 계산법이 궁금합니다2명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동영원히숭고한감자칩임금체불에 관해 질문드립니다 답변부탁드려요저는 식당에서 일하는 종업원입니다 저희 식당은 서울에 직영점과 본점이 있고 제가 근무하는 대전에도 직영점이 있습니다 실은 2024년부터 월급이 월급날안들어오고 몇일씩 늦어지는일이 자주 생겼습니다 다만 2주가 넘지는 않아서 아무말안하고 기다렸습니다 그런데 2026년 1월 월급이 2월 말에나 들어온다고하더라구요 원래는 월급날이 매달5일입니다 매출이 없어서 월급줄돈이 없고 빚만 57억이라고 합니다 대표님은 서울에 계시고 저희 매장에는 지배인님이 계십니다 이럴땐 어떻게 해야 좋을까요?마냥 기다려야될까요?4명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동탈퇴한 사용자1년 퇴직연금 irp계좌 바로 해지해도 되나요?1년 근무를 해서 퇴직연금을 받아야하는데 irp계좌로 받아야한다고 하더라구요 근데 저는 목돈이 필요한데 바로 해지하면 손실이 큰가요? 저는 1년 근무자고 월급도250미만이였습니다 퇴직금 받고 바로 해지해도 괜찮을까요?2명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동ryeoni월 소정 근로시간 구하는 방법이 이게 맞을까요?(주 소정 근로시간 + 주휴시간) × 4.345주 가 맞을까요?여기서 주 소정 근로시간이 40시간 미만이면 주휴시간은 (40시간 미만인 주 근로시간÷40시간)×8시간40시간 이상이면 주휴시간은 8시간 이 부분도 맞을까요?3명의 전문가가 답변했어요