고용·노동
임금·급여
- 임금·급여고용·노동특히주목받는오렌지무단퇴사후 퇴직금 지급여부 물어봅니다저는 2024년 8월 1일에 입사하여 2025년 8월 4일까지 근무하고, 8월 5일부터 무단결근을 했습니다. 이후 회사에서 저에게 “2025년 8월 5일부로 사직 처리한다”는 우편을 발송했습니다. 8월분 급여는 정상적으로 지급되었으나, 퇴직금은 아직 지급되지 않았습니다.제가 궁금한 점은 두 가지입니다. 1. 회사가 8월 5일을 퇴사일로 확정했다면, 퇴직금은 법적으로 8월 19일까지 지급해야 하는 것이 아닌지? 2. 무단퇴사라는 이유로 회사가 퇴직금을 늦게 지급하거나, 민법 제660조에 따른 1개월 유예기간을 주장할 수 있는지?3명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동넉넉한땅돼지34주 5일 알바인데 주말에 추가 근무하면 주휴수당 생기나요?월~금 하루에 5시간씩만 일하기로 했는데 토, 일요일도 추가로 5시간씩 근무하게 되었습니다 이 경우 주휴수당은 없고 토, 일 근무 시급만 받는 건가요?6명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동아마도자라나는스테이크알바 퇴직금 수령이 가능한지 궁금합니다.대형 프랜차이즈 카페 24년 7월 12일에 입사했고 25년 8월 31일 마지막 근무를 끝으로 9/1 퇴사하려고 합니다.퇴직금 수령이 가능한지 궁금하여 여쭙습니다.‘주 평균 15시간 이상 근무’ 조건 계산이 어려워 도움을 요청드립니다.또한 입사 1년이 지나 시급제 아르바이트생인 저도 연차 15일 분이 한꺼번에 나오는지 궁금합니다.24년 7월 12일 5h 30m13일 5h 30m14일 5h 30m15일 5h 30m16일 5h 30m20일 6h 30m21일 6h 30m22일 6h 30m27일 6h 30m28일 5h 30m29일 6h 30m8월 3일 5h 30m4일 5h 30m5일 6h 30m10일 5h 30m11일 5h 30m12일 5h 30m17일 4h 30m18일 5h 30m19일 5h 30m24일 5h 30m25일 5h 30m26일 5h 30m31일 5h 30m9월 1일 5h 30m2일 5h 30m7일 5h 30m8일 5h 30m9일 5h 30m14일5h 30m16일 8h21일 8h22일 8h23일 8h28일 8h29일 8h30일 8h10월 5일, 6일, 7일, 13일, 14일, 19일, 20일, 21일, 26일, 27일, 28일 모두 8h11월 2일, 3일, 4일, 9일, 10일, 11일, 15일, 16일, 17일, 18일, 23일, 24일, 25일, 30일 모두 8h12월 1일 8h2일 8h7일 8h8일 8h9일 8h14일 8h15일 8h16일 8h24일 8h 41m25일 9h 6m26일 8h27일 8h29일 8h30일 8h 35m31일 8h25년 1월 3일, 4일, 5일, 6일, 8일, 10일, 11일, 13일, 14일, 15일, 17일, 18일, 19일, 20일, 21일, 24일, 25일, 26일, 27일, 31일 모두 8h2월 1일 8h2일 8h4일 8h7일 8h8일 8h 22m9일 8h12일 7h 30m13일 8h 31m14일 8h15일 8h16일 8h19일 7h 30m21일 8h22일 8h 15m23일 8h24일 8h28일 8h3월 1일 8h2일 8h3일 8h7일 8h8일 8h9일 8h 18m15일 8h 13m16일 8h 16m23일 8h28일 8h29일 8h30일 8h4월 4일 8h5일 8h6일 2h 27m11일 8h12일 8h13일 8h18일 8h19일 8h20일 8h5월 2일, 3일, 4일, 9일, 10일, 11일, 16일, 17일, 18일, 23일, 25일, 30일, 31일 모두 8h6월 1일 8h7일 8h8일 8h13일 7h 35m14일 8h15일 8h20일 8h21일 8h22일 8h27일 8h28일 8h29일 8h7월 4일 8h5일 8h6일 8h 31m11일 8h12일 8h13일 8h18일 8h19일 9h 5m20일 8h25일 8h26일 8h27일 8h8월 1일 8h2일 8h3일 8h8일 8h9일 4h 26m10일 8h15일 8h16일 8h17일 8h22일 8h23일 8h24일 8h29일 8h30일 8h31일 8h2명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동많이보고싶은김밥주5일 10:30~21:20분 휴게시간 1시간직원으로 일하는데 기본급이 2,021,537원입니다 급여명세서에 주휴수당 따로 표시는 없고요 주휴수당을 못 받고있는걸까요5명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동존경스러운오이대기업도 복지가 좋은덴 엄청 좋지만.중소기업은 물론 좋지 않는 데는 안 좋지만 중소기업도 대기업 못지않게 복지 좋은 곳 많나요? 궁금해서 여쭤봅니다........3명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동갑자기도움을주는두꺼비실업급여 소정근로시간 계산 방법이 궁금합니다전 직장에서 자진퇴사 후 실업급여 받기 위한 계약직을 구하고 있는데 조건이 주5일 40시간이 되어야 약 6만4천원의 하한액을 받을 수 있는 것으로 알고 있습니다. 제가 지원한 업체 공고는 주5일 9to6, 휴게시간 80분으로 나와 있고, 채용담당자와 통화하니 최저임금 10,030원에 209시간을 곱해서 급여를 지급한다고 합니다. 그러면 근로계약서상 휴게시간이 60분으로 작성되는 것인지는 추가로 확인을 해봐야 할 것 같은데 이런 경우에는 소정근로시간 책정이 어떻게 되나요? 급여 계산이 주40시간에 맞춰서 월 209시간으로 지급되는거면 실업급여 하한액을 다 받을 수 있게 되는건가요? 아니면 7시간 40분으로 계산해서 받게 되는건가요?1명의 전문가가 답변했어요
임금·급여고용·노동관대한홍관조99사회복무요원 실업급여 수급연기와 군생활중 겸직군복무로 인한(사회복무요원) 실업급여 연기 신청을 할것인데 사회복무요원 근무시 제가 생활비로 인해 겸직신청을해서 겸직을 할건데요.! 아르바이트 하면서 사회복무요원 군복무 종료시 수급연기 했던거 받을수 있나요? 군생활도중에 알바를 했다고 뭐 못받거나 그런건 없을까요?1명의 전문가가 답변했어요- 임금·급여고용·노동빨주노초파남보다시한번 최저시급 맞 근로조건에 대한 칠문드립니다.제 지인이 식당에서 일을하시는데식당사장님이 같은 사업자(개인법인)로 2개 지점을 운영하시는데 식당1. . 직원2명.직원들쉬는날 일하는직원(주2일)1명식당2..직원3명 직원들쉬느날 일하는직원(주3일근무이렇게 운영하는데월 화 수 목 토 일.요일 주 6일 일하시고 아침 9시부터 저녁 9시까지 12시간을 일을하세요홀에서 서빙 하십니다.월급으로 주차수당 다포함된거라고 설명하고 계약 했다고 하시는데 월급이 세공제전 320만원 이라고 하세요.질문1.최저시급과 상관없나요? 월급으로 계약해서질문2.320 만원이면 최저시급이 되는건가요?알려주세요1명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동빨주노초파남보최저시급관련 질문드립니다. 알려주세요제 지인이 식당에서 일을하시는데월 화 수 목 토 일.요일 주 6일 일하시고 아침 9시부터 저녁 9시까지 12시간을 일을하세요홀에서 서빙 하십니다.월급으로 주차수당 다포함된거라고 설명하고 계약 했다고 하시는데 월급이 세공제전 320만원 이라고 하세요.질문1.최저시급과 상관없나요? 월급으로 계약해서질문2.320 만원이면 최저시급이 되는건가요?알려주세요4명의 전문가가 답변했어요
- 임금·급여고용·노동신속한귀뚜라미128노조 설립은 가능할까요? 감사합니다..저는 인력 공급 업체에 소속되어 각 현장(매장)에 파견되어 주차 관리를 1년마다 근로 계약하는 근무자입니다..현장이 떨어져있고 근로자끼리 소통도 없습니다..요즘 노란 봉투법으로 노조에 관심도 생기고 하루 살이 근무자란 불리한 처지다 보니 노조 설립이 가능하다면 조금이나마 떳떳하게 근무할 거 같은 맘에 여쭤봅니다..감사합니다()3명의 전문가가 답변했어요