고용·노동
직장내괴롭힘
직장내괴롭힘고용·노동아하부동산원청 직원이 하청 근로자를 괴롭히면 처벌할 수 있나요?원청 근로자가 하청 근로자에게 갑질을 해서 정신적인 고통을 호소하고 있습니다계약상 갑의 지위를 이용해 을에게 횡포를 부린다면 이를 직장 내 괴롭힘으로 신고할 수 있을까요? 아니면 다른 방법으로 처벌이 가능할까요?3명의 전문가가 답변했어요- 직장내괴롭힘고용·노동아하부동산근무시간에 노조 활동을 해도 되나요?회사에서 노조에 가입한 일부 사람들을 보면 정말 노동자의 권리를 위해 모인 사람들이 맞는지 의심스럽습니다제대로 일은 안하고 틈만나면 노조 가입 권유나 선거 활동을 하며 업무에 피해를 줍니다근무시간에 노동조합활동을 해도 법적으로 아무 문제가 없나요?5명의 전문가가 답변했어요
- 직장내괴롭힘고용·노동금쪽같은슴새235직장 상사 괴롭힘이 힘들어 퇴사를 한다면?1년이 가깝게 직장 상사에게 조롱과 희롱을 들어왔습니다. 많은 조롱과 희롱을 당했는데 질문에 다 명시 하지는 못하지만 너무나도 괴롭왔습니다.경영진에 신고는 하였는데 괴롭힘을 한 상사는 회사 대표는 오히려 무마 하려고만 합니다. 이제는 더이상 회사에 다니지 못하겠습니다..자진 퇴사하기는 너무 억울하고 1년이 몇일 남지않았는데 퇴직금. 실업 급여등을 정상 수령하려면 어떤 절차를 거쳐 퇴사를 해야하는지 궁굼합니다.6명의 전문가가 답변했어요
- 직장내괴롭힘고용·노동아하부동산회사에서 욕설하는 상사 어떻게 해야할까요?회사에서 매일 욕을 입에 달고 사는 상사가 있습니다특정 인물에게 욕을 한다기보다 혼잣말로 계속 욕을해서 사무실 분위기를 흐리는데요특정 인물을 저격하는게 아니라면 처벌할 방법이 없는건가요?4명의 전문가가 답변했어요
- 직장내괴롭힘고용·노동투명한참매87회사 내 따돌림. 성희롱 때문에 힘듭니다..베0근융의 현0해상에서 사무보조로 알바하고 있습니다. 주임 1명과 총무 4명.경리 1명 이렇게 같은 사무실에서 일합니다. 주임은 저와 나이가 같아 처음에는 얘기를 곧 잘하다가 알바생이라며 무시를 합니다. 성격 차이로 거리를 둘 수도 있다고 생각하여 열심히 일하지만 이틀 뒤 항상 같이 다니는 경리에게 눈초리를 받으며 인사를 무시 당하고 있습니다. 퇴근시간이 같고, 가는 길이 같아 일이 끝나면 처음 1주일동안은 같이 걸어갔지만 지금은 정시 2분 전에 먼저 뛰쳐나갑니다. 저한테만 인사도 하지 않고 언질도 주지 않고 보고 있는 저를 대놓고 비웃으며 나갑니다. 총무팀 사람들은 "저거봐ㅋㅋ"하면서 서로 또 귓속말을 합니다. 총무팀에서는 제가 일하고 난 뒤부터 담배를 많이 피운다고 합니다. 총무팀 중 과장님은 "내가 폐암으로 죽으면 회사 때문이라고 해. 정확히는 맨날 불러내는 얘네(총무2명)때문이라고 해."라고 합니다. 제 앞에서 저를 쳐다보며 귓속말을 한 뒤 담배를 피러 갑니다. 신경을 쓰지 않으려고 해도 계속 시선이 느껴져 매우 힘듭니다. 그 중 한 명은 저의 옷차림을 보고 항상 평가를 합니다. 하루는 옆자리 총무에게 "쟤 가슴봤어?"라고 하고, 그 다음날은 "와. 오늘도 나 쟤 가슴봤어." 라고 합니다. 조용히 말한다지만 다 들리기에 상처로 남습니다. 모두 같은 여자라서 괜찮을 것 같지만 이렇게 계속 일 할 수 없을 것 같아 상담 드립니다...6명의 전문가가 답변했어요
- 직장내괴롭힘고용·노동아하부동산직원이 전과자라는 이유로 해고할 수 있나요?지인이 일하는 회사에 어떤 여자가 찾아와서 성범죄 전력이 있는 직원의 신상에 대해 공개적으로 폭로를 했다고 합니다직원이 강력 범죄 전과자인 것을 알게되었다면 회사는 정당하게 해고할 수 있는 권한이 생기나요?8명의 전문가가 답변했어요
- 직장내괴롭힘고용·노동아하부동산성범죄를 저지른 상사가 승진했습니다평소 임원들에게 아부 잘 하기로 유명한 상사가 작년에 성추행으로 벌금형을 받았음에도 불구하고 승진을 했습니다회사 구성원 대부분이 공감하지 못하는 인사발령에 다수의 직원들이 의견을 모으면 법적으로 이의를 제기할 수 있는 방법이 있을까요?3명의 전문가가 답변했어요
- 직장내괴롭힘고용·노동아하부동산성희롱/추행하는 여자 상사 신고할 수 있나요?직장 내 여자 상사가 지속적으로 저속한 농담을 하고 원하지 않는 터치를 합니다주변에서는 남자가 그런 걸로 뭐가 불만이냐고 하는데 제 입장에서는 원하지 않는 상대가 여자라는 이유로 직장에서 남의 배나 허벅지를 만지는 행위를 하고도 사람들이 감싸주니까 더 기분이 나쁜 것 같습니다불쾌감을 표시해도 소용이 없는데 신고하면 처벌 받을 수 있나요?9명의 전문가가 답변했어요
- 직장내괴롭힘고용·노동아하부동산직장 내 괴롭힘으로 처벌 받은 사례가 있나요?직장 내 괴롭힘을 방지하기 위한 법이 있다고 하는데 실제로 처벌까지 이어진 사례가 있는지 문의드립니다그리고 직장 내에서 타인이 괴롭힘 받고 있는 상황을 대리로 신고할 수도 있나요?처벌이 경미하면 오히려 신고한 사람만 더 괴로운 상황이 되는게 아닌가 두렵네요4명의 전문가가 답변했어요
- 직장내괴롭힘고용·노동투명한참매87욕설,폭언에 관한겁니다.....일하다가 제가 실수를 하여, 도대체 제대로 하는게 뭐야? 진짜 병@세@, 시@ ㅈ같네 진짜, 할줄아는게 뭐야? 등 폭언을 당했습니다. 그리고 소화기도 배치안됐고, 일하는데 불나면 어쩌나 불안합니다. 그리고 상대방은 어디에 고발해야하며, 제가 그냥 관둬버리면 제가 피해오는게 있을까요? 내일도 오전에 같이 일해야하는데 얼굴보기가 너무 힘듭니다.. 지금관둔다면 급여는 매월 10일이라는데 4일째라 임금을 받을수 있나요?8명의 전문가가 답변했어요