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자진퇴사 실업급여 조건이 궁금합니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.가족 내에 부양을 할 수 있는 다른 사람이 없는 경우만 수급자격이 인정됩니다. 다른 가족의 재직증명서, 사업자등록증, 가족관계증명서등이 필요할 수 있으며, 회사에 휴직을 신청하고 거절한 사실도 증명해야 합니다. 필요한 서식등은 관할 고용센터에 문의해 받을 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.10.02
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월급을 2달 넘게 받지 못 하고 있습니다…
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.이전 회사에서 근로한 이력이 없다면 피보험단위기간이 180일이상이 되지 않아 실업급여 수급이 되지 않습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.10.02
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간호사이며 계약서가 이상한거 같아 문의합니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.기간이 정해진 근로계약을 체결하였으니 계약직 또는 기간제 근로자에 해당합니다. 정규직(무기계약직)은 근로개시일만을 기재합니다 .
고용·노동 / 근로계약
25.10.02
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명절 상여금을 성품권으로 받게 되었는대 이것도 통상임금에 포함될까요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로계약, 취업규칙등에 따라 지급의무가 있다면 상품권으로 지급해도 임금에 해당할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.10.02
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이번 추석 해당 주, 휴일수당 못 받을 수 있나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.상시근로자수는 당일 근로여부로 결정되는 것이 아니고, [사유 발생일 전 1개월 동안의 연인원 ÷ 가동일 수]로 산정합니다. 5인이상 사업장이라면 주휴수당 지급여부와 무관하게 휴일근로시 수당을 지급해야 합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.10.02
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주휴수당 못받는 상황인가요? 두렵습니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.4대보험 가입이 의무이긴 하지만 가입하지 않았다고 해서 주휴수당을 지급하지 않아도 되는 것은 아닙니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.10.02
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퇴직금 미지급 사업주 형사고발 진행이궁금해요
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.퇴직금미지급으로 인해 처벌을 받는 것입니다. 근로자가 임금을 받으려면 민사소송을 통해 판결을 받은 후 사업주의 재산을 찾아 압류등 절차를 진행해야 합니다.
고용·노동 / 임금체불
25.10.02
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1명 평가
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기간의 정함이 없는 정규직 간호사의 퇴직 미처리와 이직 불가능
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로관계는 합의로 해지할 수 있습니다. 회사가 사직에 동의하지 않는다면 민법 제660조에 따라 당기 후 일기가 지난 후 근로관계가 종료 됩니다. 합의가 되지 않으면 근로자가 원하는 날짜로 퇴사처리를 강제할 수는 없습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.10.02
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퇴사시 후임자가 없어서 퇴사가 불가하다는게 가능한가요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.후임자가 구해질 때까지 근로하는 것이나 인수인계가 법적의무는 아닙니다. 정해진 날짜까지만 근로하고 출근하지 않아도 됩니다.
고용·노동 / 근로계약
25.10.02
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3년된 직장, 추석 후 1일 근무 후 퇴사시 임금산정
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.한주를 모두 근로하지 않으면 해당 주에는 근로 제공 의무가 없어 소정 근로일을 개근한 것으로 볼 수 없으므로 주휴수당을 지급하지 않을 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.10.01
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